Liste des aides disponibles pour travailleur handicapé ...

 

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La soif de connaissance est une qualité, car la richesse est disponible à celui qui veut la chercher.

 

Liste des aides disponibles pour travailleur handicapé

 

Les travailleurs handicapés peuvent recevoir des aides financières. Ces aides proviennent de l'AGEFIPH et de la MDPH.

Aide provenant de l' AGEFIPH

L'AGEFIPH ou « Association de Gestion des Fonds...

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Site : http://www.aidefinanciere.net

La RQTH dans l'emploi - Maison Départementale des ...

La RQTH dans l'emploi

La RQTH dans l'emploi

Vous faire reconnaître travailleur handicapé vous permet d'avoir accès à certaines mesures destinées à favoriser votre maintien dans l'emploi.

Les droits et les avantages de la RQTH

l'accès aux dispositifs d'insertion professionnelle

l'accès à des stages de réadaptation, de rééducation ou de formation professionnelle

le soutien des acteurs du service public de l'emploi : Pôle Emploi, Cap Emploi, AFPA...

des aides de l' AGEFIPH

des aides du  FIPHFP

une prime de reclassement pour le travailleur handicapé ayant accompli un stage de rééducation ou de formation professionnelle

L'orientation...

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Site : http://www.mdph86.fr

Thèmes liés : travailleur handicape aide a l'emploi / aide a l emploi travailleur handicape / aide a l emploi d un handicape / travailleur handicape droit pour l'employeur / aide de l'etat pour les travailleurs handicapes

Statut de "travailleur handicapé" : démarches et aides ...

 

Statut de "travailleur handicapé" : démarches et aides

Quelles sont les démarches à accomplir pour qu'un salarié soit reconnu travailleur handicapé ? Rédigé sous forme de questions/réponses, le texte qui suit détaille également les aides dont peuvent bénéficier le travailleur handicapé et son employeur.

Qui peut obtenir le statut de « travailleur handicapé »?

Peut être...

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Site : http://www.presanse.org

Les aides de l'AGEFIPH - Emploi et handicap - Handicap.fr

Les aides de l'AGEFIPH

Les aides de l'Agefiph

Résumé : Vous êtes employeur et embauchez des travailleurs handicapés... Vous avez une reconnaissance de travailleur handicapé... Vous souhaitez connaître les aides de l'Agefiph.

 

22-11-2007

Les aides de l'Agefiph

Vous êtes employeur et embauchez des travailleurs handicapés... Vous avez une reconnaissance de travailleur handicapé... Vous...

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Site : https://emploi.handicap.fr

Les aides de l'Agefiph - Emploi Formation (2430) - Handicap.fr

Accueil > Emploi Formation > Les aides de l'Agefiph

 

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Les aides de l'Agefiph

Résumé : Vous êtes employeur et embauchez des travailleurs handicapés... Vous avez une reconnaissance de travailleur handicapé... Vous souhaitez connaître les aides de l'Agefiph.

22-11-2007

Les aides de l'Agefiph

Vous êtes employeur et embauchez des travailleurs handicapés... Vous avez une...

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Site : https://emploi.handicap.fr

Embauche personnes handicap | Pearltrees

Embauche personnes handicap

> Valentindj

Projet RHC . Travailleur handicapé et atout pour l'entreprise . Les employeurs sont parfois réticents à l'idée de recruter une personne handicapée.

Préjugé mais surtout méconnaissance. L'expérience peut changer cela. Voici quelques arguments pour les convaincre. Témoignages. Toutes les aides pour embaucher un salarié handicapé. 1. Aide à...

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Site : http://www.pearltrees.com

Emploi travailleur handicapé - Handishare

Emploi travailleur handicapé - Liens utiles

Emploi travailleur handicapé - Liens utiles

Si une entreprise souhaite s'engager en faveur de l'emploi d'un travailleur handicapé, cela  lui permettra de répondre à son obligation légale. En effet, les entreprises de plus de vingt salariés sont soumises à l' obligation d' emploi de travailleurs handicapés (OETH). Elles doivent  compter dans...

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Site : http://www.handishare.com

Quelles aides pour embaucher un travailleur handicapé ...

Quelles aides pour embaucher un travailleur handicapé ?

Pour favoriser l'emploi des personnes handicapées, des aides financières peuvent être octroyées aux employeurs.

L'Agefiph attribue différentes aides financières aux entreprises qui recrutent des travailleurs handicapés, leur montant variant selon le type et la durée du contrat de travail proposé. Voici les principales.

L'aide à...

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Date: 2017-06-23 14:35:19
Site : https://business.lesechos.fr

travailleur handicapé avantage entreprises - Handishare

Travailleur handicapé avantage

Travailleur handicapé : un avantage pour les entreprises

Compter parmi ses salariés des travailleurs handicapés entraine plusieurs avantages pour les entreprises. Tout d'abord, cela permet de répondre à l'obligation légale d'employer au moins 6% de travailleurs en situation de handicap, pour les entreprises qui ont plus de vingt salariés depuis au moins 3...

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Site : http://www.handishare.com

Recrutement travailleur handicapé - Handishare

Recrutement travailleur handicapé

Recrutement d'un travailleur handicapé : quelles aides pour les entreprises ?

Le recrutement d'un travailleur handicapé, comme tout recrutement, représente pour l'entreprise une étape cruciale, à la fois pleine d'enjeux, et d'incertitudes.

Si une situation de handicap nécessite parfois des aménagements de poste, voire des aménagements horaires, une...

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Site : http://www.handishare.com

Embauche d’un travailleur handicapé : à quelles aides

Embauche d'un travailleur handicapé : à quelles aides pouvez-vous prétendre ?

Le montant des principales aides allouées par l'Agefiph a évolué au 1er avril 2016.

L'Agefiph attribue des aides financières aux entreprises qui embauchent des travailleurs handicapés. Leur montant diffère selon le type et la durée du contrat de travail proposé.Précision :les montants des aides...

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Site : https://www.batt-associes.fr

Droit travailleur handicapé - Handishare

Droit travailleur handicapé

La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé : l'accès aux droits

La loi handicap du 11 février  2005 introduit le principe du droit à la compensation des conséquences du handicap pour les travailleurs handicapés , quels que soient l'origine et la nature du handicap, l'âge ou le mode de vie du travailleur handicapé. Un plan personnalisé de...

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Site : http://www.handishare.com

Mission Handicap | Offres d'emploi au Luxembourg et ...

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, participe à la promotion des travailleurs handicapés.

L'obligation d'emploi en faveur des travailleurs en situation de handicap

Depuis 1987, tout employeur du secteur privé et tout établissement public à caractère industriel et commercial occupant 20 salariés ou plus, doit employer des travailleurs handicapés, dans une proportion de 6% de...

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Site : http://www.hays.lu

Mission Handicap | Offres d'emploi en France et ...

Mission Handicap

Mission Handicap

Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, participe à la promotion des travailleurs en situation de handicap.

L'obligation d'emploi en faveur des travailleurs en situation de handicap

Depuis 1987, tout employeur du secteur privé et tout établissement public à caractère industriel et commercial occupant 20 salariés ou plus doit employer des...

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Site : http://www.hays.fr

Aides à l’embauche des travailleurs handicapés en 2012 ...

Dans un document du 16/11/2011, les services de l' AGEFIPH ont dévoilé les aides au recrutement pour l'année 2012.

Le présent article se propose d'aborder les différentes possibilités offertes. 

Fin des aides automatiques 

En préambule, les services de l'AGEFIPH indiquent que le bénéfice des aides ne sera plus automatique comme c'est le cas actuellement.

Les aides seront ainsi...

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Site : http://www.legisocial.fr

Emploi et handicap : travail en milieu ordinaire

Vous êtes dans : Ressources > Démarches > Fiche F15926

Emploi et handicap : travail en milieu ordinaire

Sommaire

Des règles assurent l'égalité entre valides et handicapés travaillant en milieu ordinaire (par opposition au «milieu protégé»). Elles concernent autant l'accès à l'emploi que les conditions de travail.

Personnes concernées

Le travailleur handicapé peut travailler en...

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Site : http://www.action-sociale.org

Les aides à l’embauche des travailleurs handicapés - UNSA ...

Mais quelle aide peut recevoir votre entreprise pour l'embauche d'un travailleur handicapé ?

Prime à l'insertion

Les aides au contrat de professionnalisation

L'aide à l'apprentissage

L'aide destinée à compenser la lourdeur de l'handicap

L'aide à l'adaptation aux situations de travail

 

L'entreprise peut recevoir plusieurs de ses différentes aides en contactant L' AGEFIPH. Il existe 18...

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Site : http://unsa.utc.over-blog.com

Reconnaissance qualité de travailleur handicapé (RQTH) - pt1

* Quelles sont les modalités de la RQTH?

° Le médecin traitant

- remplit les certificats médicaux (avec des éléments objectifs tels que les comptes rendus et les éléments fonctionnels)

- aide le patient à faire sa demande administrative (Cerfa N° 13788*01  Lien ici ) en incitant les personnes à formuler leur projet de vie qui doit être la base de réflexion des équipes...

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Date: 2017-06-15 07:19:04
Site : sites.google.com

Emploi de travailleurs handicapés : les dépenses ...

Obligation d'emploi de travailleurs handicapés : comment s'en acquitter ?

Les employeurs occupant au moins 20 salariés ont une obligation d'emploi de travailleurs handicapés (1).

Embaucher un travailleur handicapé

Accomplir votre obligation d'embauche de travailleurs handicapés

En effet, ceux-ci doivent employer, dans la proportion de 6% de l'effectif total de leurs salariés, à temps plein...

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Date: 2017-06-23 12:14:36
Site : http://www.juritravail.com

La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé ...

La demande de reconnaissance doit être déposée au moyen d'un formulaire unique à la Maison départementale des personnes handicapées du département de résidence de la personne handicapée, ou du département où le demandeur se trouve en traitement ou en rééducation, par :

- la personne handicapée elle-même,

- ses parents ou son représentant légal,

- le responsable de...

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Site : http://mdph77.fr

Service d'Appui au Maintien dans l'Emploi des Travailleurs ...

Service d'Appui au Maintien dans l'Emploi des Travailleurs Handicapés (...)

Service d'Appui au Maintien dans l'Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH)

mise à jour25.11.16

Le Service d'Appui au Maintien dans l'Emploi des Travailleurs Handicapés (SAMETH) aide les entreprises et les salariés handicapés à assurer le maintien dans l'emploi.

De quoi s'agit-il ?

Le Service d'Appui au...

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Date: 2017-06-23 10:54:37
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

La Reconnaissance de la Qualité de Travailleur Handicapé ...

publié le 20.05.2014

Définition:

Est considéré comme travailleur handicapé « toute personne dont les possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont effectivement réduites par suite de l'altération d'une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales ou psychique ».

Que signifie être reconnu travailleur handicapé ?

Demander la reconnaissance de la qualité de...

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Date: 2017-06-23 14:25:07
Site : http://www.mdph35.fr

Formation travailleur handicapé - Handishare

Formation travailleur handicapé

Quelles aides pour la formation d'un travailleur handicapé ?

Tout salarié représente au cours de sa vie professionnelle un investissement pour son employeur en termes de formation. Un travailleur handicapé requiert les mêmes besoins. Cela est nécessaire, en termes d'adaptation au poste de travail, mais également en termes de montée en compétence d'un...

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Site : http://www.handishare.com

Aides pour l'embauche de travailleurs handicapés ...

Accueil professionnels  > Ressources humaines  > Aides à l'embauche  >Aides pour l'embauche de travailleurs handicapés

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Vous serez alerté(e) par courriel dès que la page «  Aides pour l'embauche de travailleurs handicapés » sera mise à jour significativement.

Vous pouvez à tout moment supprimer votre abonnement dans votre espace...

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Site : https://www.service-public.fr

Accessibilité handicap : vos obligations en tant qu ...

Si un ERP se doit d'accueillir tous les publics, y compris en situation de handicap, il a également le devoir, en tant qu'employeur, de permettre l'embauche de travailleurs handicapés.

Si l'équipement emploie moins de 20 personnes, il n'a pas d'obligation.

Si l'équipement emploie plus de 20 personnes, alors il est assujetti aux obligations d'employeurs.

Au moins 6% de travailleurs...

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Date: 2017-06-22 11:54:03
Site : https://pro.parisinfo.com

Recruter une personne handicapée : quels avantages

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

L'intégration des personnes handicapées dans la sphère professionnelle soulève parfois quelques réticences. Pourtant, tout handicap n'est pas forcément pénalisant pour l'entreprise désireuse de recruter un salarié.

La loi n°87-517 du 10 Juillet 1987 rend obligatoire pour les...

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Site : http://www.valdessonne-economie.com

AIDE : Aides de l’Agefiph pour le recrutement et le ...

Aides au recrutement

Maj : 02/05/2017

Fiche n° 5.13 - Aides de l'Agefiph pour le recrutement et le maintien dans l'emploi de personnes handicapées

Financeur : AGEFIPH

Principe

Les entreprises de droit privé peuvent obtenir des aides de l'AGEFIPH en complément des autres aides publiques existantes pour favoriser le recrutement de personnes reconnues travailleur handicapé, leur intégration...

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Site : http://www.horizon.entreprise.arftlv.org

Recruter un travailleur handicapé : quels avantages pour l ...

Recruter un travailleur handicapé : quels avantages pour l'entreprise ?

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L'équipe Dynamique Entrepreneuriale     09/01/15    1

D'après la loi n° 87-517 du 10 juillet 1987, il est déclaré que toute entreprise ayant 20 salariés et plus à son actif doit recruter des travailleurs handicapés à hauteur de 6 %...

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Site : http://www.dynamique-mag.com

Embauche d’un travailleur handicapé : à quelles aides ...

Actualités

Le montant des principales aides allouées par l'Agefiph a évolué au 1er avril 2016.

L'Agefiph attribue des aides financières aux entreprises qui embauchent des travailleurs handicapés. Leur montant diffère selon le type et la durée du contrat de travail proposé.

Précision :

les montants des aides mentionnées sont ceux applicables aux contrats conclus depuis le...

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Site : http://www.er-consultants.com

Les aides en cas d’embauche de travailleurs handicapés en ...

Depuis quelques temps, les annonces d'aides à l'embauche et de nouveaux dispositifs se succèdent.

Afin de vous permettre d'y voir plus clair, nous vous proposons 2 actualités au sein desquelles vous sont proposés les différents dispositifs.

Nous débutons aujourd'hui par les aides prévues en cas de recrutement d'un salarié justifiant d'une reconnaissance travailleur handicapé.

La...

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Site : http://www.legisocial.fr

Boite à outils : La reconnaissance de la qualité de ...

La reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

mardi, 20 décembre 2011 / vanessa

La décision d'une Reconnaissance de la qualité travailleur handicapé (RQTH) ouvre droit à certains avantages, tant pour le travailleur handicapé que pour l'employeur.

Retrouvez toutes les modalités et conditions d'attribution.

A quoi ça sert ?

La décision d'une Reconnaissance de la...

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Date: 2017-06-23 10:59:26
Site : http://www.place-handicap.fr

Aides pour l'embauche de travailleurs handicapés - le blog ...

Aides pour l'embauche de travailleurs handicapés

Mise à jour le 19.01.2015 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

Les employeurs du secteur privé soumis à l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés peuvent bénéficier d'aides financières en cas de recrutement d'un salarié handicapé et sous certaines conditions. Les aides ne sont plus automatiques...

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Site : http://assorst.over-blog.com

Le statut de travailleur handicapé et l'apprentissage des ...

Lorsque la COTOREP et maintenant la Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (CDAPH) vous reconnaît le statut de travailleur handicapé, c'est que vos possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont effectivement réduites suite à une insuffisance ou à une diminution de vos capacités physiques et/ou mentales.

C'est la COTOREP et maintenant la CDAPH de votre...

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Site : http://www.fnvr-handicap-indemnisation.org

Emploi et handicap : l’obligation d’emploi en faveur des ...

Emploi et handicap : l'obligation d'emploi en faveur des travailleurs (...)

Emploi et handicap : l'obligation d'emploi en faveur des travailleurs handicapés

publié le07.09.15 mise à jour24.01.17

Tout employeur occupant au moins 20 salariés, doit employer, des travailleurs handicapés dans une proportion de 6 % de son effectif salarié.

Il peut toutefois s'acquitter de son obligation...

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Date: 2017-06-23 11:02:21
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

Obligation d’emploi des travailleurs handicapés et la loi

Obligation d'emploi des travailleurs handicapés

Par OLIVIA ROUGEOT o Le

26 mai 2016

Dans la lignée de sa devise « liberté, égalité, fraternité », la France oeuvre précisément dans l'égalité des chances quant à l'emploi et à l'insertion professionnelle. C'est ainsi qu'existe aujourd'hui une obligation d'emploi des travailleurs handicapés qui s'impose aux entreprises afin que ces...

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Site : https://blog.osezvosdroits.com

Avantages pour le travailleur reconnu handicapé - MDPH ...

Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé

Avantages pour le travailleur reconnu handicapé

retour

dimanche 27 mars 2011

L'orientation, par la CDAPH vers une entreprise adaptée ou un établissement ou service d'aide par le travail (ESAT)

Des stages de...

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Date: 2017-06-23 14:38:17
Site : http://www.mdph.re

CV emploi handicapé : aide recherche cv emploi handicapé

Par ailleurs, 100CV.com met à la disposition des recruteurs un autre dossier concernant le recrutement des travailleurs handicapés : les aides à l'embauche disponibles pour les entreprises ; les principales mesures législatives concernant les recruteurs face aux travailleurs handicapés.

  Emploi des travailleurs handicapés  

L'accès à la vie professionnelle, lorsque l'on est une...

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Site : http://www.100cv.com

Le dispositif de l'emploi accompagné - Ministère du Travail

Le dispositif de l'emploi accompagné

Le dispositif de l'emploi accompagné

publié le03.01.17

Fiches pratiques du droit du travail

L'emploi accompagné est un dispositif d'appui pour les personnes en situation de handicap destiné à leur permettre d'obtenir et de garder un emploi rémunéré sur le marché du travail.

Sa mise en oeuvre comprend un soutien et un accompagnement du salarié ainsi...

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Date: 2017-06-23 11:04:08
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

Loi sur le handicap au travail | Législation du handicap ...

> Accueil > Enjeux & Obligations RH > Favoriser le travail des personnes handicapées > La réglementation

La législation du handicap en entreprise : loi, code du travail

La loi de février 2005 renforce le dispositif destiné à favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées ; plusieurs mesures sont incontournables : l'obligation d'emploi, le principe de non-discrimination,...

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Site : https://www.travaillersante.fr

Allocation chômage et travailleur handicapé. - Chômage ...

Allocation chômage et travailleur handicapé.

 

Posté le 04/09/2008 à 15:15:08  

 

Bonjour,

Je suis reconnu travailleur handicapé et je touche les Assedics. Y a t-il une allocation spécifique aux travailleurs handicapés? Une allocation qui serait plus intéréssante que l'ARE?

Concernant ma recherche d'emploi, ma conseillère ma transmis dans les deux derniers mois une seule offre...

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Date: 2011-11-25 09:31:01
Site : http://forum.doctissimo.fr

Handicap et emploi : Les entreprises adaptées, les centres ...

En savoir plus sur les conditions d'éligibilité à l'aide au poste et à la subvention spécifique .

Comment passer d'une entreprise adaptée ou d'un CDTD à une entreprise ordinaire ?

Plusieurs dispositions sont prévues afin de faciliter le passage, pour un travailleur handicapé, de l'entreprise adaptée ou du centre de distribution de travail à domicile (CDTD) vers une entreprise non...

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Date: 2017-06-23 12:27:59
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

Réduction des aides pour l'embauche de travailleurs ...

Valider la recherche dans le site service-public-pro

Accueil Professionnels  > Actualités  >Réduction des aides pour l'embauche de travailleurs handicapés

En brefSubventions

Réduction des aides pour l'embauche de travailleurs handicapés

Publié le 05 avril 2016 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)

Partager Réduction des aides pour l'embauche de travailleurs handicapés sur Twitter

Certaines aides financières versées aux entreprises qui recrutent un salarié handicapé, sous certaines conditions, diminuent pour les nouveaux contrats.

Les montants des aides versées par l'Agefiph...

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Site : http://www.impot-taxe.com

Emploi et handicap : travail en milieu ordinaire ...

Contrats de génération .

Par ailleurs, les contrats en alternance sont accessibles aux travailleurs en situation de handicap, qu'il s'agisse du contrat d'apprentissage ou du contrat de professionnalisation. Des dispositions sont prévues pour faciliter le recours à ce type de contrat par des personnes en situation de handicap.

Pour le contrat d'apprentissage  : absence de limite d'âge pour...

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Date: 2017-06-23 14:40:19
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

Travailleur(se) Handicapé(e) - AP Formation

Les institutions qui s'en occupent

Le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle DDTEFP

Il a la responsabilité de la mise en oeuvre de la réglementation en faveur de l'insertion professionnelle des personnes handicapées.

POLE EMPLOI

La personne handicapée à la recherche d'un emploi, doit contacter le conseiller emploi spécialisé pour les travailleurs handicapés...

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Date: 2017-06-23 11:04:27
Site : apformation.com

Travailleur(se) Handicapé(e) - AP Formation

D - D'une rémunération particulière s'ils suivent un stage rémunéré par l'Etat ou la Région.

Les institutions qui s'en occupent

Le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle DDTEFP

Il a la responsabilité de la mise en oeuvre de la réglementation en faveur de l'insertion professionnelle des personnes handicapées.

POLE EMPLOI

La personne handicapée à la...

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Site : apformation.com

Financement des formations pour travailleurs handicapés ...

D- D'une rémunération particulière s'ils suivent un stage rémunéré par l'Etat ou la Région.

Les institutions qui s'en occupent

Le Ministère du Travail, de l'Emploi et de la Formation Professionnelle DDTEFP

Il a la responsabilité de la mise en oeuvre de la réglementation en faveur de l'insertion professionnelle des personnes handicapées.

POLE EMPLOI

La personne handicapée à la...

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Site : http://www.infoformations.fr

L'insertion des travailleurs handicapés dans l'entreprise

L'insertion des travailleurs handicapés dans l'entreprise

Résumé de l'exposé

Dossier sur les politiques de l'emploi en faveur des travailleurs handicapés en Belgique : les politiques passives (indemnités et autres) et les politiques actives (comment insérer les travailleurs handicapés dans l'entreprise : formation, aide aux entreprises). La Belgique, un bon élève de l'OCDE, un exemple...

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Site : https://docs.school

Dix aides financières à l'embauche d'un salarié handicapé ...

Les entreprises qui recrutent ou maintiennent dans l'emploi un travailleur handicapé peuvent bénéficier de dix aides financières. Cinq d'entre elles ont été réduites par l'Agefiph le 1er avril 2016.

Les employeurs du secteur privé soumis à l'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (OETH) peuvent bénéficier d'aides financières en cas d'embauche d'un travailleur handicapé....

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Site : http://lentreprise.lexpress.fr

Place handicap

  L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (OETH)

Textes de référence

Art. L5212-13 du code du travail

Arrêté du 09 février 2006

Tout employeur du secteur privé et public occupant 20 salariés ou plus, à l'obligation d'employer des travailleurs handicapés dans une proportion de 6% de ses effectifs.

Dans l'intention de garantir le principe d'égalité de traitement à l'égard...

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Date: 2017-06-23 12:38:13
Site : http://www.place-handicap.fr

Loi Handicap : des avancées réelles, une application ...

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III. LA FORMATION ET L'EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPÉES

A. LE PROFOND RENOUVELLEMENT DE LA POLITIQUE DE L'EMPLOI DES PERSONNES HANDICAPÉES OPÉRÉ PAR LA LOI DE 2005

1. Un changement de paradigme

Fondé par la loi d'orientation du 30 juin 1975, le dispositif français d'insertion professionnelle des personnes handicapées repose sur un double mécanisme d'incitation à...

Lire la suite

Date: 2014-09-23 09:22:12
Site : senat.fr