Insertion des handicapés | Dziri

L'opération accuse du retard

Par : Farid Bouhatta

L'insertion des personnes en situation de handicap dans le milieu professionnel, que ce soit dans les entreprises, les administrations ou les établissements publics, constitue un enjeu majeur de cohésion sociale et d'égalité des chances au travail. Accablés par les mentalités et les idées reçues, la majorité d'entre eux se trouvent...

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Site : http://www.dziri-dz.com

Thèmes liés : les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / association pour l'insertion professionnelle des handicapes / association pour l'insertion professionnelle des personnes handicapees / association pour l'insertion des personnes handicapees / association pour l'insertion des travailleurs handicapes

Qu'est ce qu'une EA ? - ESAT EA 44, Etablissement et ...

Un lieu de promotion

La promotion de la personne handicapée est au centre des priorités stratégiques de l'entreprise (choix des marchés, organisation du travail...). Garantir l'évolution professionnelle en Entreprise Adaptée exige un savoir-faire dans l'accompagnement à l'emploi des personnes à efficience...

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Site : http://esat-ea44.fr

Thèmes liés : insertion des handicapes dans l'entreprise / le handicap et l'entreprise / insertion des handicapes milieu professionnel / insertion des personnes handicapees en milieu professionnel

Les CRP : un nouveau départ pour les travailleurs ...

Les CRP : un nouveau départ pour les travailleurs handicapés

publication : 29 mai 2012

Reprendre contact avec le milieu professionnel, se former à un autre métier à la suite d'un accident ou d'une maladie : le CRP (centre de rééducation professionnelle) permet de se réinsérer tout en étant accompagné. Exemple avec le centre Jean-Pierre Timbaud à Montreuil.

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Site : http://www.onisep.fr

Thèmes liés : centre reeducation professionnelle handicape / centre de formation professionnelle pour travailleurs handicapes / recherche d'emploi personne handicapee / insertion des personnes handicapees en milieu professionnel / formation professionnelle personnes handicapees

Handicap et carrière dans la fonction publique : un ...

>Handicap et carrière dans la fonction publique : un exploit ? Un bilan au 10e anniversaire de la loi « handicap »

Actualité

Handicap et carrière dans la fonction publique : un exploit ? Un bilan au 10e anniversaire de la loi « handicap »

mai 2015

Le dixième anniversaire de la loi du 11 février 2005 marque ? pour les personnes handicapées, la progression continue de leur taux d'emploi...

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Site : https://www.carrieres-publiques.com

Les établissements et services d'aide par le travail face ...

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Source : projet annuel de performance de la mission « Solidarité, insertion et égalité des chances » annexé au projet de loi de finances pour 2015

Outre l'apport de la loi de 2005, une évolution des mentalités et des aspirations des jeunes handicapés pousse ces derniers, après une scolarité effectuée en partie ou totalement en école ordinaire, à espérer pouvoir travailler en...

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Date: 2015-04-17 15:24:00
Site : senat.fr

Sophie Cluzel, une figure associative engagée pour le handicap

Actualités  >  Politique  > Sophie Cluzel, une figure associative engagée pour le handicap

Sophie Cluzel, une figure associative engagée pour le handicap

Sophie Cluzel a été nommée le 17 mai secrétaire d'Etat en charge des Personnes handicapées. (STEPHANE DE SAKUTIN / AFP)

Fondatrice de plusieurs associations, mère d'une fille atteinte de trisomie, Sophie Cluzel a été nommée...

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Site : http://tempsreel.nouvelobs.com

ULIS (unités localisées pour l'inclusion scolaire ...

L'une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap

Dernière mise à jour : 8 février 2017

Les Unités Localisées pour l'Inclusion Scolaire constituent une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves handicapés. Elles proposent, en milieu ordinaire, des possibilités d'apprentissage et des...

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Site : http://www.esen.education.fr

ULIS (unités localisées pour l'inclusion scolaire ...

L'une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves en situation de handicap

Dernière mise à jour : 8 février 2017

Les Unités Localisées pour l'Inclusion Scolaire constituent une des modalités de mise en oeuvre de l'accessibilité pédagogique pour les élèves handicapés. Elles proposent, en milieu ordinaire, des possibilités d'apprentissage et des...

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Site : http://www.esen.education.fr

Reconnaissance du handicap : les 5 bonnes raisons - agefiph

En pratique Plusieurs qualités ouvrent droit à la reconnaissance du handicap. La plus répandue est celle de travailleur handicapé. Pour l'obtenir, il convient de faire une demande de reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé auprès de votre maison départementale des personnes handicapées. Attention, dans certains cas, cette démarche est inutile, notamment si vous êtes...

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Date: 2017-06-23 14:42:21
Site : agefiph.fr

Reconnaissance du handicap : les 5 bonnes raisons - agefiph

Liens utiles

1. Les avantages de la reconnaissance du handicap

Meilleur accès à l'emploi, accompagnement ou aménagement de la vie au travail : la reconnaissance du handicap vous donne accès à des dispositifs spécifiques.

En pratique Plusieurs qualités ouvrent droit à la reconnaissance du handicap. La plus répandue est celle de travailleur handicapé. Pour l'obtenir, il convient de faire...

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Site : agefiph.fr

Maison Départementale des Personnes Handicapées du Nord

il y a 1 ans

Total affichages :

1 Maison Départementale des Personnes Handicapées du Nord 1

2 Fonctionnement de la MDPH 59 2

3 La Loi du 11 Février 2005 La Loi pour l égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées pose le principe du droit à la compensation du handicap. Définition du Handicap: «Constitue un handicap, au sens de la...

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Site : http://docplayer.fr

L’inclusion sociale des personnes en situation de handicap ...

L'inclusion sociale des personnes en situation de handicap dans la wilaya d'Alger

Authors

Paula Campos Pinto, Teresa Pinto, Albino Cunha - Universidade de Lisboa, Portugal

Contributors

Marcia Rioux (York University, Canada), Fausto Amaro (Universidade de Lisboa, Portugal)

Publication Date

Introduction

Préface

Cette publication a été réalisée dans le cadre du projet « Leadership and...

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Site : http://drpi.research.yorku.ca

Association Paul Guinot pour les aveugles et les ...

Info Pratiques

Le Centre de Rééducation Professionnelle Paul et Liliane Guinot forme des personnes handicapées visuelles en vue d'une intégration professionnelle en milieu ordinaire de travail par le biais d'une formation professionnelle et d'un accompagnement médico-psycho-social en milieu spécialisé.

Le centre accueille chaque année 100 personnes...

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Site : http://www.guinot.asso.fr

Thèmes liés : formation professionnelle personnes handicapees / insertion des personnes handicapees en milieu professionnel / centre d'accueil pour personnes handicapees / formation professionnelle personne handicape / association pour l'insertion professionnelle des personnes handicapees

Site du Centre de Reconversion Professionnelle de ...

Être âgé de plus de 18 ans ;

 Bénéficier de la reconnaissance du statut de « Travailleur Handicapé » ;

Avoir élaboré le projet d'insertion professionnelle de :

Comptable (V. fiche descriptive du métier ci-dessous)

Ou

Secrétaire comptable (V. fiche descriptive du métier ci-dessous).

Être à la recherche d'une formation en comptabilité afin de sécuriser une création...

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Site : http://www.crp-beterette.com

Thèmes liés : aide creation d'entreprise travailleur handicape / handicap et creation d'entreprise / aide a l emploi d un handicape / handicap et entreprise mode d'emploi / accueil d'un travailleur handicape dans une entreprise

SESSAD - Service d'éducation spécialisée et de soins à ...

Service d'Éducation Spécialisée et de Soins À Domicile

Les institutions

SESSAD - Service d'Éducation Spécialisée et de Soins À Domicile

 

Principe

L'Association Le Clos du Nid gère deux SESSAD (le SESSAD Les Dolines et le SESSAD Pro) dont le principe repose sur un accompagnement spécialisé et adapté à chaque enfant, adolescent ou jeune adulte, au sein même de leur environnement...

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Site : http://www.closdunid.asso.fr

Thèmes liés : placement en famille d'accueil pour adulte handicape / association pour l'insertion professionnelle des handicapes / loi du 2 janvier 2002 handicap / financement famille d'accueil adulte handicape / famille d'accueil adulte handicape

Infos maintien - Handipole - Emploi, formation et ...

Orientations de la COG de la branche AT/MP 2013-2016 de l'Assurance maladie

septembre 2012

La Convention d'objectifs et de gestion (COG), conclue entre l'Etat et la Cnamts détermine les objectifs pluriannuels de gestion, les moyens de fonctionnement pour les atteindre et les actions à mettre en oeuvre.

Dans le cadre de la COG 2013-2016, l'État et l'Assurance Maladie présentent les 5...

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Date: 2017-06-23 08:13:06
Site : http://handipole.org

Élèves en situation de handicap - ac-rennes.fr

Actions éducatives et pédagogiques

Élèves en situation de handicap

La loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation de la citoyenneté des personnes handicapées et la loi d'orientation et de programmation pour la refondation de l'École de la République du 8 juillet 2013 ont permis des avancées majeures dans la politique de scolarisation des élèves...

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Site : http://www.ac-rennes.fr

La scolarisation des élèves en situation de handicap ...

De la maternelle au baccalauréat

La scolarisation des élèves en situation de handicap

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La loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation de la citoyenneté des personnes handicapées et la loi d'orientation et de programmation pour la refondation de l'École de la République du 8 juillet 2013 ont permis des avancées majeures dans la...

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Site : http://www.education.gouv.fr

Les travailleurs handicapés | Coin du salarié

L'accueil de personnes handicapées en stage au titre de la formation professionnelle ;

Et/ou le versement d'une contribution au Fonds de développement pour l'insertion professionnelle des handicapés (Agefiph).

b) Les conditions pour bénéficier de l'obligation d'emploi

Par ailleurs, n'importe quel salarié du secteur privé ou public, qu'ils soient en CDI, en CDD, en intérim, à temps...

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Date: 2017-06-23 09:59:29
Site : http://www.coindusalarie.fr

Allocation pour adulte handicapé (AAH) – Unafam 13 ...

8. Quels sont les droits connexes à l'AAH ?

L'affiliation gratuite au régime général d'assurance maladie, maternité et vieillesse.

La possibilité d'exonération de la taxe d'habitation et de la taxe foncière (sous conditions)

La réduction de la facture téléphonique (ligne fixe)

Parfois une réduction dans les transports (se renseigner au CCAS)

L'AAH est exonérée d'impôt, de...

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Date: 2016-01-27 17:59:00
Site : http://www.unafam13.org

Thèmes liés : aide a l emploi d un handicape / aide a l'emploi des personnes handicapees / aide a l emploi des personne handicapee / exoneration taxe d'habitation personne handicapee / personne handicapee taxe d'habitation

Questions fréquemment posées - mdph.fr

Les organismes de protection sociale

Les associations de personnes handicapées représentatives

Un acteur majeur contribuant au développement des MDPH est de plus la CNSA. Cette Caisse Nationale de Solidarité pour l'Autonomie des personnes âgées et des personnes handicapées a pour but de rassembler les financements de l'Etat et de l'Assurance Maladie liés à l'autonomie de ces personnes....

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Site : http://www.mdph.fr

AIDE : Aides de l’Agefiph pour le recrutement et le ...

Aides au recrutement

Maj : 02/05/2017

Fiche n° 5.13 - Aides de l'Agefiph pour le recrutement et le maintien dans l'emploi de personnes handicapées

Financeur : AGEFIPH

Principe

Les entreprises de droit privé peuvent obtenir des aides de l'AGEFIPH en complément des autres aides publiques existantes pour favoriser le recrutement de personnes reconnues travailleur handicapé, leur intégration...

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Site : http://www.horizon.entreprise.arftlv.org

Emploi et insertion professionnelle - Ville.gouv.fr ...

Les écoles de la deuxième chance

o 2, 538 millions d'euros financés par le ministère de la ville via l'Acsé en 2013

Les écoles de la deuxième chance constituent une réponse adaptée au faible niveau de qualification qui caractérise les publics issus des quartiers prioritaires. Les résultats positifs obtenus en termes de sortie mais aussi en termes de coût font des écoles de la...

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Date: 2017-06-23 12:10:02
Site : http://www.ville.gouv.fr

Thèmes liés : aide a l emploi d un handicape / aide a l'emploi personne handicape / insertion des handicapes a l'ecole / insertion des handicapes dans l'entreprise / l'insertion des handicapes dans le monde du travail

Emploi et handicap psychique | Handicap & Emploi

Pas de commentaire

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Selon l'UNAFAM , 3% de la population souffre d'un handicap psychique sévère. Ce handicap a des retentissements sur la vie personnelle des personnes, mais également sur leur vie professionnelle. En effet, les compétences et les capacités ne sont pas touchées par le handicap, mais la personne...

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Site : http://handicap-emploi.org

Le système d’aide et les politiques de l’emploi en faveur ...

1

Aux États-Unis, la définition de stratégies pour promouvoir l'emploi des personnes handicapées, en particulier celles qui perçoivent des prestations en espèces pour invalidité, suscite un intérêt croissant. Cette définition est rendue nécessaire par l'augmentation du nombre de bénéficiaires de telles prestations, par la baisse générale du taux d'emploi des personnes handicapées...

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Site : cairn.info

Loi pour l'égalité des droits et des chances, la ...

Loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

 Pour les articles homonymes, voir Loi française pour l'Égalité des chances .

Loi handicap 2005

Présentation

Titre

LOI n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté...

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Date: 2017-06-16 21:02:17
Site : https://fr.wikipedia.org

Loi pour l'égalité des droits et des chances, la ...

Loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

 Pour les articles homonymes, voir Loi française pour l'Égalité des chances .

Loi handicap 2005

Présentation

Titre

LOI n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté...

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Date: 2017-06-16 21:02:17
Site : https://fr.wikipedia.org

Les obligations de la loi 2005 pour les entreprises et ...

Source : Les Actes du Forum Handicap et Entreprises, organisés par le Réseau Gesat, 19 octobre 2006

La loi du 11 février 2005 compte 101 articles... et d'ores et déjà plus de 100 textes complémentaires parus. Je vais tenter de vous proposer un aperçu desobligations pour les employeurs, comme de l'impact pour le secteur adapté et les entreprises. Je m'excuse par avance de certains...

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Site : https://www.reseau-gesat.com

La loi de 2005 : une avancée décisive pour les personnes ...

4. Un système de financement complexe

1. Des droits reconnus depuis quarante ans

Depuis 1975, les personnes handicapées bénéficient de droits qui ont amélioré leurs conditions de vie et d'insertion dans la cité.

Les enfants handicapés (310 000 sont en âge d'être scolarisés) ont le droit d'être pris en charge en milieu scolaire ordinaire, éventuellement dans des classes spéciales...

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Date: 2017-06-22 23:31:57
Site : http://www.vie-publique.fr

Embauche d'une personne handicapée : quel impact sur ses ...

» Embauche d'une personne handicapée : quel impact sur ses prestations sociales ?

Embauche d'une personne handicapée : quel impact sur ses prestations sociales ?

Le 08/02/2010 à 14h35

Ma soeur est handicapée à 80 % et fait des piges pour corriger des bandes dessinées pour une maison d'édition. Cette dernière lui propose un emploi salarié afin de profiter de la nouvelle loi...

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Date: 2017-06-23 14:31:59
Site : http://www.dossierfamilial.com

Prévention et maintien dans l’emploi - Maintien dans l ...

Des solutions sont mises en oeuvre pour accompagner une personne dont l'état de santé risque d'avoir un impact dans l'exercice de son activité professionnelle.

La cartographie du maintien en emploi vous permet d'accéder à une représentation synthétique du parcours d'une personne qui risque de perdre son emploi ou son activité du fait de son état de santé. Elle détaille les outils...

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Date: 2017-06-23 14:35:54
Site : http://travail-emploi.gouv.fr

Droit au travail des Personnes Handicapées

Augmentez la taille des caractères

 

Droit au Travail

Vous pensez que votre situation de handicap vous permet d'exercer une activité professionnelle.

La Commission des Droits et de l'Autonomie des Personnes Handicapées (qui remplace l'ancienne COTOREP) vous accorde la reconnaissance de travailleur handicapé.

Selon son avis vous pouvez être orienté vers :

Le travail en milieu ordinaire

Chaque entreprise de plus de 20 salariés a l'obligation d'embaucher 6% de personnes handicapées.

Si votre handicap ralentit votre capacité de travail, l'entreprise peut bénéficier d'un abattement de salaire :...

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Site : http://www.pays-thur-doller.fr

Handicap : droit et lois concernant les personnes ...

358 articles publiés dans Droit - Lois

   

AUDITION   publié le 12/04/2017

réactions

L'Agefiph change son système d'aide au financement de l'audioprothèse

L'association qui gère le fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées revoit son dispositif pour permettre à plus d'actifs d'en bénéficier.

L'Agefiph verse une aide à l'appareillage des malentendants reconnus...

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Site : handicapinfos.com

Déclaration Obligatoire d'Emploi des Travailleurs ...

La Déclaration Obligatoire d'Emploi des Travailleurs Handicapés

 

La DOETH ou Déclaration Obligatoire d'Emploi des Travailleurs Handicapés est une déclaration à remplir tous les ans par les entreprises qui atteignent le seuil de plus de vingt salariés. Ces entreprises ont l'obligation d'avoir au moins 6% de travailleurs handicapés en emploi direct. Pour vérifier que les sociétés...

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Site : http://www.hanploi.com

Fcol16 - IME Ma Campagne

 

ZE Ma Campagne

41 impasse Thomas Edison (anciennement impasse du Bourg)         plan d'acces

16000 ANGOULEME

Tél : 05 45 61 24 07- Fax : 05 45 61 59 28

Email : ime6@orange.fr    

     

    

    

L'IME « Ma Campagne » est ouvert depuis septembre 1974.

La Fédération Charentaise des OEuvres Laïques (F.C.O.L.) gère l'établissement depuis le 1er janvier 2001.

 

Année...

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Site : http://www.fcol16.org

Thèmes liés : etablissement d'accueil des handicapes / accueil d'un travailleur handicape dans une entreprise / famille d'accueil handicape / accueil d'un travailleur handicape / accueil d'handicape

UNE JOURNÉE AU CENTRE D'INSERTION ET D'AIDE POUR LE ...

Le centre d'insertion et d'aide par le travail de Salé, le CIAT accueille 41 jeunes hommes et jeunes femmes en situation de retard mental. Plusieurs ateliers leurs permettent de retrouver un rythme de travail et des relations sociales. Ces jeunes exercent une activité professionnelle qualifiante, leur permettant de démontrer leur capacité en tant que personne handicapée, acteur de la...

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Date: 2016-06-29 04:44:52
Site : http://www.illionweb.com

Thèmes liés : centre d aide par le travail des handicape / l'insertion des handicapes dans le monde du travail / aide a l emploi d un handicape / l'integration des handicapes dans le monde du travail / centre d'accueil pour handicapes mentaux

Comment monter un projet en faveur des personnes ...

Un organisme qui souhaite monter un projet au bénéfice des personnes handicapées - et bénéficier d'aides financières pour cela, peut bénéficier de subventions pour ce faire. Les sources de financement principales sont en général les mêmes que pour les publics valides, dès lors que le projet s'inscrit dans une politique d'actualité (vieillissement de la population active, santé au...

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Date: 2017-06-23 11:39:46
Site : http://www.handipole.org

Thèmes liés : aide a l emploi d un handicape / aide a l'emploi des personnes handicapees / aide a l emploi des personne handicapee / politique d'emploi en faveur des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees

Loi sur l'accessibilité - La sociabilisation des aveugles

Loi sur l'accessibilite

En France une loi a été votée le 11 février 2005, c'est la loi n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Cette loi permet théoriquement aux handicapés d'avoir les mêmes droits que les personnes dites "normal". On peut trouver des articles sur les mesures...

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Site : http://tpesuraveugle.weebly.com

ESAT l'Orange Epicée - Enfants handicapés Hauts de Seine

Accueil / Etablissements / ESAT L'Orange épicée

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Présentation

Présentation 

L'ESAT l'Orange Epicée est une structure médico-sociale, ouverte depuis 2006, dont la mission est l'insertion socioprofessionnelle des personnes en situation de handicap. Il propose à ces travailleurs atteints de lésion cérébrale des activités professionnelles dans un environnement adapté.

Les...

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Date: 2017-06-23 14:07:43
Site : http://www.ugecamidf.fr

Pourquoi se faire reconnaître « travailleur handicapé ...

    

 

Agnès GERBER : « Quels intérêts à se faire reconnaitre travailleur handicapé ? Quels sont les avantages ? Engager une démarche d'obtention du statut de « travailleur handicapé » est avant tout une démarche très personnelle, avant d'être un « avantage » pour son employeur ! Cette démarche est avant tout une démarche « confidentielle », que seul...

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Site : http://actionetcompetence-alsace.com

Pourquoi se faire reconnaître « travailleur handicapé ...

    

 

Agnès GERBER : « Quels intérêts à se faire reconnaitre travailleur handicapé ? Quels sont les avantages ? Engager une démarche d'obtention du statut de « travailleur handicapé » est avant tout une démarche très personnelle, avant d'être un « avantage » pour son employeur ! Cette démarche est avant tout une démarche « confidentielle », que seul...

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Site : http://capemploi68-67.com

Pourquoi se faire reconnaître « travailleur handicapé ...

    

 

Agnès GERBER : « Quels intérêts à se faire reconnaitre travailleur handicapé ? Quels sont les avantages ? Engager une démarche d'obtention du statut de « travailleur handicapé » est avant tout une démarche très personnelle, avant d'être un « avantage » pour son employeur ! Cette démarche est avant tout une démarche « confidentielle », que seul...

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Site : http://alther68-67.com

Travail et Diabète: RQTH (Reconnaissance de la qualité de ...

RQTH (Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé) et diabète

Reconnaissance de la qualité de travailleur handicapé (RQTH)

Il faut récupérer un dossier à la MDPH de son département. La maison départementale des personnes handicapées est connue sous le sigle MDPH .

Dans la Loire, par exemple, elle se nomme "Maison Loire Autonomie".

Le dossier peut également être...

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Date: 2017-01-29 12:50:22
Site : http://travailetdiabete.blogspot.com

Handicap – FNCDG

Intégrer la Fonction Publique

La voie de droit commun pour intégrer la fonction publique est le concours.

Dans le cadre des épreuves liées aux concours, les candidats peuvent bénéficier à leur demande d'un aménagement spécifique déterminé par le médecin agréé auprès de l'administration. La demande doit en être faite par le candidat au moment de son inscription.

La loi du 10...

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Site : http://fncdg.com

N° 1776 - Rapport d'information déposé en application de l ...

I.- LE SECTEUR SOCIAL ET MÉDICO-SOCIAL : UNE TENTATIVE DE DÉFINITION 9

A. QUELLES ACTIONS, QUELLES STRUCTURES ? 9

1. Les institutions sociales et médico-sociales 9

2. Les établissements et services sociaux et médico-sociaux 11

B. LA LOI DU 2 JANVIER 2002 RÉNOVANT L'ACTION SOCIALE ET MÉDICO-SOCIALE 18

II.- L'ENFANCE ET L'ADOLESCENCE EN DIFFICULTÉ SOCIALE : UNE SITUATION AGGRAVÉE...

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Site : http://www.assemblee-nationale.fr

Recruter une personne handicapée : quels avantages

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

L'intégration des personnes handicapées dans la sphère professionnelle soulève parfois quelques réticences. Pourtant, tout handicap n'est pas forcément pénalisant pour l'entreprise désireuse de recruter un salarié.

La loi n°87-517 du 10 Juillet 1987 rend obligatoire pour les...

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Site : http://www.valdessonne-economie.com

Loi du 11 février 2005 - Site de la MDPH 77

Les objectifs de la loi de 2005

La loi du 11 février 2005 énonce le principe du droit à compensation du handicap et de l'obligation de solidarité de l'ensemble de la société à l'égard des personnes handicapées. C'est autour du projet de vie formulé par chaque personne handicapée que la cité doit s'organiser pour le rendre possible. La MDPH est un maillon essentiel dans la mise en...

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Site : http://www.mdph77.fr

Fondation Diaconesses de Reuilly - GAIA 17

En fonction de chaque projet personnel et du moment, GAIA 17 propose des parcours « à la carte » qui passent par différentes structures.

Hébergement

LE FOYER de l'ESAT (24 places) s'adresse aux travailleurs handicapés travaillant dans les ateliers de l'ESAT (Etablissement et Service d'Aide par le Travail) de transition de GAIA 17, c'est-à-dire à des hommes et des femmes de 18 à 60 ans,...

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Site : http://www.oidr.org

Thèmes liés : loi pour l'egalite des droits et des chances des personnes handicapees / aide a l emploi d un handicape / association pour l'insertion professionnelle des personnes handicapees / l'insertion des personnes handicapees dans la societe / association d'aide au travailleur handicape

L'ADAPEI de la Gironde - Adapei33, Handicap mental, Aide ...

Vous avez sélectionné : Présentation > L'ADAPEI de la Gironde

L'ADAPEI de la Gironde

L'ADAPEI de la Gironde est une Association fondée en 1958 par des parents d'enfants avec une déficience intellectuelle. Elle est affiliée à l'UNAPEI, reconnue d'utilité publique, et à la FEGAPEI.

Depuis 2012, elle s'est dotée d'un projet associatif partenarial et ouvert aux autres handicaps, en...

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Site : http://www.adapei33.com

Établissement et service d'aide par le travail — Wikipédia

Établissement et service d'aide par le travail

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Aller à : navigation , rechercher

Un établissement et service d'aide par le travail (ESAT) est en France un établissement médico-social de travail protégé, réservé aux personnes en situation de handicap et visant leur insertion ou réinsertion sociale et professionnelle . L'ancienne...

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Date: 2017-06-09 13:47:02
Site : https://fr.wikipedia.org