Articles sélectionnés pour le thème : le handicap et l'entreprise
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18ème Semaine pour l'emploi des personnes handicapées ...
La Semaine pour l'emploi des personnes handicapées mobilise recruteurs, candidats handicapés, partenaires de l'insertion, journalistes et, plus largement, toutes les personnes concernées par le handicap.
Par France 3 Lorraine avec AGEFIPH
Publié le 17/11/2014 à 10:44
Mis à jour le 17/11/2014 à 11:05
Principe de la Semaine
La Semaine se décline en différentes actions nationales et...
Date: 2017-05-16 02:07:02
Site :
http://france3-regions.francetvinfo.fr
Thèmes liés : semaine de l'emploi pour les personnes handicapees 2014 / semaine pour l'emploi des personnes handicapes 2014 / semaine pour l'emploi des personnes handicapees agefiph / programme semaine pour l'emploi des personnes handicapees 2014 / agefiph semaine pour l'emploi des personnes handicapees 2014
La reconnaissance du travail des handicapés en entreprise
La reconnaissance du travail d'une personne handicapée
Selon l'article L5213-1 du code du travail :
« Est considérée comme travailleur handicapé au sens de la présente section toute personne dont les possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont effectivement réduites par suite de l'altération d'une ou plusieurs fonctions physique, sensorielle, mentale ou psychique. »
Cette...
Site :
http://www.handicontent.fr
Droits et démarches : Déclaration obligatoire d'emploi des ...
Guide des droits et des démarches administratives
Déclaration obligatoire d'emploi des travailleurs handicapés (DOETH)
Fiche pratique
Les entreprises d'au moins 20 salariés doivent employer des personnes handicapées à hauteur de 6 % de leur effectif. Pour justifier qu'il a rempli cette obligation, l'employeur doit déclarer chaque année le nombre d'emplois occupés par un travailleur...
Date: 2017-06-23 16:53:13
Site :
http://ccrvv.com
Thèmes liés : declaration d'emploi des travailleurs handicapes / travailleur handicape entreprise de plus de 20 salaries / travailleur handicape entreprise de moins de 20 salaries / association pour l'insertion professionnelle des personnes handicapees / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise
Inclusion et insertion des personnes en situation de ...
Inclusion et insertion des personnes en situation ...
ENQUE TE | publié le, 22/03/17
0 réaction
Inclusion et insertion des personnes en situation de handicap mental et psychique
En France, on compte 3,5 millions de personnes en situation de handicap dont 700 000 en situation de handicap mental.
Il existe de nombreux types de handicaps, visibles et invisibles. En effet, pre s de 10% de la...
Site :
handicapinfos.com
Thèmes liés : nombre de personnes en situation de handicap mental en france / personnes en situation de handicap mental / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / personnes en situation de handicap psychique / nombre de personnes handicapes mentales en france
La déclaration et la contribution Agefiph - Vos ...
Comment effectuer votre déclaration annuelle ?
Toute entreprise du secteur privé dont l'effectif est égal ou supérieur à 20 salariés est soumise à l'obligation d'emploi et doit donc remplir la DOETH (Déclaration obligatoire d'emploi des travailleurs handicapés).
Concrètement, l'effectif de l'entreprise (plus ou moins de 20 salariés) se calcule en prenant en compte le nombre de salariés en CDI à la date de la déclaration et en ajoutant l'effectif des autres salariés (CDD, intérimaires...) calculé au prorata de leur...
Site :
agefiph.fr
Thèmes liés : declaration annuelle obligatoire d'emploi des travailleurs handicapes (doeth) / declaration annuelle obligatoire d'emploi des travailleurs handicapes / declaration annuelle obligatoire d emploi des travailleurs handicapes / declaration annuelle d'emploi des travailleurs handicapes / declaration d'emploi des travailleurs handicapes
Formation Droits et intégration des travailleurs ...
Les plus
Une pédagogie basée sur l'alternance d'exemples, d'apports pratiques et l'échange d'expérience entre les participants
Des exemples et des cas concrets de dispositifs mis en place pour les travailleurs handicapés inspirés de l'expérience d'entreprises
Une formation pratique présentant des solutions opérationnelles et faciles à mettre en place
Évaluation de la formation
Chacune...
Site :
https://www.gereso.com
Thèmes liés : integration des travailleurs handicapes dans l'entreprise / travailleur handicape droit a la formation / integration travailleur handicape entreprise / integration des handicapes dans l'entreprise / integration des handicape dans l entreprise
Handicap : Une synergie d'engagements - Offres d'emploi ...
Handicap : Une synergie d'engagements
"La loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées" en date du 11 février 2005.
Les points forts :
- La loi réaffirme l'obligation d'emploi d'au moins 6% des travailleurs handicapés pour les entreprises de + de 20 salariés.
- La loi incite les entreprises à mettre en oeuvre les mesures...
Site :
http://www.synergie.fr
L'agence de communication du handicap et de la diversité
L'exigence stratégique et créative
Née en 2012 d'un rapprochement professionnel et fraternel avec l'agence de création The Truffe,
TELL ME THE TRUFFE s'impose comme la première agence spécialisée sur les sujets de handicap et de la diversité.
Nos actions sont guidées par une ligne de conduite: aborder ces sujets avec la même exigence stratégique et créative
que n'importe quel autre...
Site :
http://www.tellmethetruffe.com
Thèmes liés : declaration d'emploi des travailleurs handicapes / le handicap et l'entreprise / agence d emploi pour handicap / emploi des travailleurs handicapes entreprise / handicap et creation d'entreprise
Scolarisation des élèves handicapés - education.gouv.fr
Bulletin officiel n°28 du 15 juillet 2010
Enseignements primaire et secondaire
Dispositif collectif au sein d'un établissement du second degré
NOR : MENE1015813C
circulaire n° 2010-088 du 18-6-2010
MEN - DGESCO B2-2
Texte adressé aux rectrices et recteurs d'académie
La loi n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des...
Site :
http://www.education.gouv.fr
N° 4186 - Rapport de M. Nicolas Perruchot sur la ...
1,721 % de la masse salariale
France Télécom (2010)
92,3 (1)
3,7 % de la masse salariale
RATP (2011)
2,811 % de la masse salariale
Banque de France (2010)
2,452 % de la masse salariale
(1) Pour les seuls comités d'établissement.
3. Les moyens attribués par les employeurs au-delà des obligations légales
Par ailleurs, du fait de stipulations conventionnelles ou par décision...
Site :
http://www.assemblee-nationale.fr
Thèmes liés : handicap et creation d'entreprise / aide a la creation d'entreprise pour personne handicape / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / aide a la creation d entreprise pour une personne handicape / le handicap et l'entreprise
N° 3600 - Projet de loi visant à instituer de nouvelles ...
CONSTITUTION DU 4 OCTOBRE 1958
QUATORZIÈME LÉGISLATURE
Enregistré à la Présidence de l'Assemblée nationale le 24 mars 2016.
PROJET DE LOI
visant à instituer de nouvelles libertés et de nouvelles protections
pour les entreprises et les actifs,
(Procédure accélérée)
(Renvoyé à la commission des affaires sociales, à défaut de constitution d'une commission spéciale
dans les délais...
projet de loi relatif à l'économie sociale et solidaire
Enregistré à la Présidence du Sénat le 24 juillet 2013
PROJET DE LOI
relatif à l'économie sociale et solidaire,
PRÉSENTÉ
au nom de M. Jean-Marc AYRAULT,
Premier ministre
ministre de l'économie et des finances
et M. Benoît HAMON,
ministre délégué auprès du ministre de l'économie et des finances, chargé de l'économie sociale et solidaire
(Envoyé à la commission des affaires...
Date: 2013-07-25 12:53:29
Site :
senat.fr
Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2 ...
Analyse détaillée du projet de loi EL KHOMRI / MACRON 2
Article 1 : reprise, à la virgule près, des 61 très rétrogrades « principes » Badinter/Medef (analyse déjà faite de ce préambule archi libéral qui rompt théoriquement, juridiquement, historiquement, en pratique avec un siècle d'histoire du code du travail depuis 1906 et 1910) ). Est repris notamment l'article qui...
Site :
http://www.filoche.net
Accompagner dans l’entreprise les personnes ... - total.com
La Mission Handicap a développé des partenariats avec les écoles et universités cibles du Groupe en France pour favoriser l'accès aux études des élèves handicapés.
Total a également ouvert les portes de ses centres de formation. Le Groupe accueille depuis 2003 plus de 200 personnes handicapées par an pour des formations consacrées à la bureautique, aux techniques de recherche d'emploi et à l'anglais.
Encourager l'insertion des personnes en situation de handicap
Des événements sont organisés régulièrement pour...
Site :
http://www.total.com
Thèmes liés : les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / semaine pour l'emploi des personne handicape / politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / la situation de l'handicap en france / politique de l'emploi des personnes handicapees
Reconnaissance qualité de travailleur handicapé (RQTH) - pt1
* Quelles sont les modalités de la RQTH?
° Le médecin traitant
- remplit les certificats médicaux (avec des éléments objectifs tels que les comptes rendus et les éléments fonctionnels)
- aide le patient à faire sa demande administrative (Cerfa N° 13788*01 Lien ici ) en incitant les personnes à formuler leur projet de vie qui doit être la base de réflexion des équipes...
Date: 2017-06-15 07:19:04
Site :
sites.google.com
Chapitre 17 - Le handicap et le travail - ilocis.org
Chapitre 17 - Le handicap et le travail
LE HANDICAP: CONCEPTS ET DÉFINITIONS
Willi Momm et Otto Geiecker
Considérations préliminaires
La plupart des gens croient savoir ce qu’est une personne handicapée et sont certains de pouvoir la reconnaître soit de par la nature apparente de son incapacité, soit parce qu’ils constatent un état médical particulier qu’il est convenu d’appeler...
Date: 2009-10-22 21:15:18
Site :
http://www.ilocis.org
Sameth – Le Sameth aide l’entreprise à trouver une ...
Apparition ou aggravation d'un handicap pour un salarié
Le Sameth aide l'entreprise à trouver une solution sur-mesure pour permettre le maintien dans l'emploi
Vous êtes employeur privé ou public
Comment maintenir en activité un salarié dont l'état de santé devient incompatible avec son poste de travail ?
Adaptation secteur agricole
Sameth - Service d'appui au maintien dans l'emploi des travailleurs handicapés
Handicap & Entreprises - Solutions actives pour le maintien dans l'emploi
« Au cours de sa vie professionnelle, une...
Site :
http://www.sameth51.com
Thèmes liés : aide a l emploi d un handicape / travailleur handicape aide a l'emploi / aide a l emploi travailleur handicape / aide a l'emploi personne handicape / aide maintien emploi travailleur handicape
Emploi agent immobilier ou responsable d'agence, handicap ...
Emploi & handicap
Parce que l'énergie est intérieure, valorisons le handicap
Depuis sa fondation en 1980, la Bourse de l'Immobilier marque sa différence et affirme son identité. Notre entreprise, qui se veut avant tout humaine, fait du respect de la diversité et de l'égalité des chances, des atouts majeurs de son développement.
La Bourse de l'Immobilier porte...
Site :
http://www.immobilier-recrutement.fr
Embauche d'un(e) apprenti(e) : vous avez droit à des aides ...
Toute entreprise qui recrute un salarié en contrat d'apprentissage peut bénéficier de différentes aides à l'embauche, qui sont par ailleurs cumulables. Quelles sont ces aides ? A quelles conditions les obtenir ? Le point sur ces incitations au recrutement d'apprentis.
© Fotolia
Salarié qui alterne périodes en centre de formation et périodes chez l'employeur, l'apprenti acquiert...
Date: 2017-06-23 14:26:22
Site :
https://www.economie.gouv.fr
Formation professionnelle des jeunes handicapés en milieu ...
Pour les jeunes, le parcours d'insertion professionnelle est parfois difficile ; quand ces jeunes sont en situation de handicap, il s'agit souvent, trop souvent, d'un véritable défi. A la fin de la scolarité, les jeunes en situation de handicap sans solution sont encore trop nombreux et, trop longs, les délais d'insertion génèrent démotivation, démobilisation, déqualification et...
Date: 2017-06-23 06:16:20
Site :
http://www.unapeda.asso.fr
Nos engagements - CRIT Job
Vos avantages
Nos engagements
Acteur reconnu dans le domaine des Ressources Humaines et des Services aux entreprises, CRIT est une entreprise responsable engagée au plan sociétal. Sécurité, diversité et accessibilité à l'emploi sont les valeurs fondamentales de CRIT pour assurer la réussite de toutes et tous.
Santé et...
Site :
http://www.crit-job.com
Thèmes liés : association pour l'insertion professionnelle des personnes handicapees / association pour l'insertion professionnelle des handicapes / politique de l'emploi des personnes handicapees / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / association pour l'insertion des personnes handicapees
Métiers équestres en France — Wikipédia
Article détaillé : Cavaliers agricoles .
Les cavaliers agricoles ou gardiens de troupeaux permettent l'élevage sur des grands territoires, souvent difficile d'accès : ce sont les butteri en Toscane (en Maremme et dans les Marais pontins ), les Csikós en Hongrie , les cow-boys dans les pays anglo-saxons, les gardians en Camargue , les gauchos au Brésil , les huasos au Chili , et les...
Date: 2017-06-16 22:03:14
Site :
https://fr.wikipedia.org
Thèmes liés : aide a l emploi d un handicape / pourcentage d'handicape dans une entreprise en france / association d'handicapes en france / le pourcentage d handicape en france / pourcentage d'handicape en france
Loi du 11 février 2005 - Site de la MDPH 77
Les objectifs de la loi de 2005
La loi du 11 février 2005 énonce le principe du droit à compensation du handicap et de l'obligation de solidarité de l'ensemble de la société à l'égard des personnes handicapées. C'est autour du projet de vie formulé par chaque personne handicapée que la cité doit s'organiser pour le rendre possible. La MDPH est un maillon essentiel dans la mise en...
Site :
http://www.mdph77.fr
Semaine pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEPH ...
Flyers programme SEPH 2014, Semaine pour l'Emploi des Personnes Handicapées du 17 au 21 novembre 2014 : Handicap & Emploi
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N'oubliez pas le rendez-vous HANDICHAT de la...
Handicap – Université de Montpellier
Vos droits et prestations
CROUS - Logements adaptés. Les étudiants en situation de handicap peuvent être prioritaires pour l'obtention d'un logement.
Handi U - Site du Ministère de l'Enseignement Supérieur et de la Recherche dédié au service des élèves, étudiants et personnels en situation de handicap.
Maison des Personnes Handicapées de l'Hérault (MPHH) - Elle offre un accès unique...
Site :
http://www.umontpellier.fr
Les établissements et services d'aide par le travail face ...
PREMIÈRE PARTIE : DES STRUCTURES D'ACCOMPAGNEMENT MÉDICO-SOCIAL AU TRAVAIL SOUMISES À DE NOUVELLES CONTRAINTES
I. LES ESAT SONT AU SERVICE DE L'INTÉGRATION DES PERSONNES HANDICAPÉES PAR LE TRAVAIL
A. LES ESAT SONT UN DES PILIERS DU VOLET « TRAVAIL » DE LA POLITIQUE DU HANDICAP
1. L'émergence d'une politique du handicap intégrative
La prise en charge du handicap à travers une...
Date: 2015-04-17 15:24:02
Site :
senat.fr
Handiplace - Le rôle de l'AGEFIPH
Employeurs privés & publics > Comment s'organise la politique d'emploi des personnes handicapées
Le rôle de l'AGEFIPH
L' AGEFIPH (Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées) est issue de la loi du 10 juillet 1987 sur l'emploi des personnes handicapées qui prévoyait que les entreprises privées de 20 salariés et plus devaient employer un...
Site :
http://www.handiplace.org
Aspects essentiels de la loi du 11 février 2005, dite loi ...
Aspects essentiels de la loi du 11 février 2005, dite loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées
Raccourcis
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Site :
cairn.info
Place handicap
L'obligation d'emploi des travailleurs handicapés (OETH)
Textes de référence
Art. L5212-13 du code du travail
Arrêté du 09 février 2006
Tout employeur du secteur privé et public occupant 20 salariés ou plus, à l'obligation d'employer des travailleurs handicapés dans une proportion de 6% de ses effectifs.
Dans l'intention de garantir le principe d'égalité de traitement à l'égard...
Date: 2017-06-23 12:38:13
Site :
http://www.place-handicap.fr
Soutenance oral handicap - Rapport de Stage - Krolyne28
Veuillez vous inscrire pour avoir accès au document.
Aperçu du document
ORAL MEMOIRE
Pour ce mémoire, j'ai choisi de traiter le sujet du handicap mental et de la famille. « En quoi les difficultés pour trouver un établissement scolaire pour un enfant en situation de handicap mental ont-t-il des conséquences sur la vie familiale ? » J'ai formulé cette question de départ après...
Site :
http://www.etudier.com
Emploi des personnes handicapées: cinq graphiques pour ...
La semaine pour l'emploi des personnes handicapées a débuté lundi. Le taux de chômage des Français atteints d'une pathologie reste bien supérieur à celui de la population générale. Ses causes sont complexes, mais il existe des solutions pour s'y attaquer.
Chaque année en novembre, la semaine pour l'emploi des personnes handicapées , qui se tient depuis le 16 novembre, s'ouvre sur une...
Site :
http://www.lexpress.fr
La création d'entreprise par une personne handicapée - Onisep
La création d'entreprise par une personne handicapée
publication : 12 novembre 2015
Projet exigeant, créer une entreprise peut permettre à un demandeur d'emploi handicapé de retrouver un emploi. Des subventions sont possibles ainsi qu'une aide au montage du projet.
© Béatrice Faveur/Onisep
Une personne handicapée peut devenir son propre patron en créant ou en reprenant une...
Site :
http://www.onisep.fr
Texte intégral de la Convention relative aux droits des ...
Convention relative aux droits des personnes handicapées (1/3)
Texte intégral de la Convention relative aux droits des personnes handicapées (1/3)
Préambule
Les États Parties à la présente Convention,
Rappelant les principes proclamés dans la Charte des Nations Unies selon lesquels la reconnaissance de la dignité et de la valeur inhérentes à tous les membres de la famille humaine et...
Date: 2015-08-31 19:24:41
Site :
un.org
A suivre... - Handipole
Concours 2015 d'aide à la création d'entreprise réservés aux travailleurs handicapés
septembre 2015
6ème édition du concours HandiEntrepreneurs organisé par Atos France.
Ce concours est ouvert aux dirigeants d'entreprise, reconnus travailleurs handicapés, quelle que soit la nature juridique de l'entreprise.
Il récompense chaque année 3 dirigeants d'entreprise par une dotation...
Date: 2017-06-23 10:35:59
Site :
http://handipole.org
Chapitre 93 - Le bâtiment et les travaux publics
Chapitre 93 - Le bâtiment et les travaux publics
LA SÉCURITÉ, LA SANTÉ ET LE MANAGEMENT
LES RISQUES PROFESSIONNELS DANS LE BÂTIMENT ET LES TRAVAUX PUBLICS
James L. Weeks
Les travailleurs de cette branche d’activité — qui englobe le bâtiment et les travaux publics de même que le génie civil et que l’on désigne parfois sous l’appellation d’industrie de la construction —...
Date: 2009-10-22 21:15:22
Site :
http://www.ilocis.org
Mission Handicap | Offres d'emploi au Luxembourg et ...
Hays, leader mondial du recrutement spécialisé, participe à la promotion des travailleurs handicapés.
L'obligation d'emploi en faveur des travailleurs en situation de handicap
Depuis 1987, tout employeur du secteur privé et tout établissement public à caractère industriel et commercial occupant 20 salariés ou plus, doit employer des travailleurs handicapés, dans une proportion de 6% de...
Site :
http://www.hays.lu
Employer des travailleurs handicapés : modalités et ...
Toute entreprise employant plus de 20 salariés doit aujourd'hui compter 6 % de travailleurs handicapés parmi ses effectifs. Quelles sont les modalités concrètes de cette loi ? Quelles sont les sanctions encourues ? Quelles sont les différentes alternatives ?
Définition du handicap
Selon l'article L114 du Code de l'action sociale et des familles, le handicap se définit par « toute...
Site :
http://exclusiverh.com
Offres d’emploi Charge De Mission Handicap en Nantes (44)
Offres d'emploi Charge De Mission Handicap en Nantes (44)
Poste recherché
Postes pour Nantes, Pays de la Loire,
137
Intitulés de poste apparentés pour Charge De Mission Handicap
9
Adecco recrute - Nantes, B5
Adecco recrute
Recueil des besoins de recrutement pour les postes de Chargés de Recrutement H/F et Responsables de Recrutement H/F (CDD, CDI, alternance)....
15 jours
OPEN - Nantes,...
Site :
http://emploi.livecareer.fr
Emploi : Pour travailleur handicapé à Nord-Pas-de-Calais ...
Vous n'avez pas trouvé un emploi convenable?
Activez les alertes emploi et vous recevez un message dès que les nouvelles offres d'emploi apparaissent
Alertes emploi
Activez les alertes emploi sur Jooble et recevez les dernières offres d'emploi qui correspondent à vos critères de recherche de plus de 10740 sites de recrutement
Vous pouvez les désactiver à tout moment
C'est gratuit!
Emploi...
Site :
https://fr.jooble.org
Parkinson et emploi - France Parkinson
4.2.2 4.2.2. Le Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction publique (FIPHFP)
Parkinson et emploi
Lorsque le diagnostic survient avant l'âge de la retraite, il est important de réfléchir à sa situation professionnelle. La situation est fondamentalement différente selon que l'on est salarié de droit privé, agent de la fonction publique ou indépendant.
1/ Les...
Site :
http://www.franceparkinson.fr
UDAPEI - Les papillons blancs
Mise à jour: Avril 2017
Travail adapté, Insertion et Formation
Chargé de mission :
Voir les établissements et services "Travail adapté, Insertion et Formation" de
Définition des établissements et services
E.S.A.T. (Etablissements ou Services d'Aide par le Travail)
La loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes...
Site :
http://www.udapei59.org
RETRAITE AUX ADULTES HANDICAPES - Solhand Forum
Sujet: Re: RETRAITE AUX ADULTES HANDICAPES
Mar 30 Déc 2008 - 20:36
RETRAITE Départ anticipé en retraite des salariés handicapés
30/12/2008 12:07:52
Les salariés handicapés peuvent demander un départ anticipé en retraite dès l'âge de 55 ans, sous conditions.
L'âge minimum de départ en retraite est fixé à 60 ans. Cependant, depuis le 1er juillet 2004, les salariés handicapés...
Date: 2017-06-23 12:55:16
Site :
http://solhand.forums-actifs.com
IR - Réductions et crédits d'impôt - Sommes versées pour l ...
Comparer les versions sélectionnées
2014-06-25T10:40:59.000+02:00
IR - Réductions et crédits d'impôt - Sommes versées pour l'emploi d'un salarié à domicile, à une association agréée ou à un organisme habilité ou conventionné ayant le même objet - Champ d'application
L'avantage fiscal est accordé aux contribuables fiscalement domiciliés en France qui supportent des dépenses au...
Site :
http://bofip.impots.gouv.fr
Connaître les droits des personnes handicapées mentales ...
Vos Droits
Connaître les droits des personnes handicapées mentales et de leurs proches tout le long de la vie
Le guide de l'Unapei vous informe dans toutes les situations de la vie et à tous les âges
L'Unapei propose aussi d'autres guides en fonction de votre situation : le travail, la protection juridique, la gestion du patrimoine, ....)
Besoin d'un conseil ?...
Site :
https://www.adapei-91.org
Synergie, évolution de carrière professionnelle, mobilité ...
Synergie recrute pour Synergie
Localisation :
Nous rejoindre
Le Groupe SYNERGIE, fort de 1 300 collaborateurs permanents et d'un réseau de plus de 400 agences d'emploi sur le territoire national, recrute sur l'ensemble de ses métiers du secteur du Travail Temporaire et du Recrutement (confère Rubrique « nos métiers ») pour répondre au développement de ses marchés mais aussi ...
Site :
http://www.synergie.fr
Thèmes liés : agence d emploi pour handicap / offre d'emploi charge de mission handicap lyon / charge mission handicap offre d'emploi / offre d emploi charge mission handicap / mission handicap offre d'emploi
Cap emploi - Service public de l'emploi - Ministère du Travail
Les 107 Cap emploi sont des organismes de placement spécialisés exerçant une mission de service public. Ils sont en charge de la préparation, de l'accompagnement et du suivi durable dans l'emploi des personnes handicapées. Ils accueillent et accompagnent plus de 100 000 personnes handicapées chaque année.
Missions de Cap emploi
Le service de Cap emploi s'adresse aux personnes handicapées...
Date: 2017-06-23 16:01:50
Site :
http://travail-emploi.gouv.fr
Liens utiles - mdph33
Site de l'Association pour l'Insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées.
Association pour la Formation Professionnelle des Adultes (AFPA) : http://www.afpa.fr/
Site de l'Association nationale pour la formation professionnelle des adultes.
Association de Gestion du Fonds pour l'Insertion Professionnelle des Personnes Handicapées (AGEFIPH) : http://www.agefiph.fr/
L' AGEFIPH...
Site :
http://www.mdph33.fr
Tous les textes officiels de l'ASH - dcalin.fr
Les textes officiels de l'ASH (ex-AIS)
Tous les textes officiels disponibles sur ce site sont présentés ci-dessous.
Ils sont classés dans l'ordre inverse de leur date de parution.
Circulaire n° 2017-045 du 9 mars 2017 intitulée Circulaire de rentrée 2017. Cet exercice annuel de pure langue de bois prend cette année une coloration particulière, puisqu'il s'agit à l'évidence d'un...
Date: 2017-03-26 14:41:45
Site :
http://dcalin.fr
Aménagements et aides pour les étudiants et stagiaires ...
Aucun vote pour l'instant.
Aménagements et aides pour les étudiants et stagiaires handicapés
Aménagements des cours, aides pédagogiques, tutorat, soutien, preneurs de notes, interprètes en langue des signes, accessibilité des locaux... De nombreux aménagements existent pour aider les étudiants handicapés © Aldegonde Le Compte / Fotolia
Université, BTS/DUT, formation professionnelle,...
Site :
http://www.cidj.com
Associations pour handicapés Paris 75
Associations pour handicapés de l'annuaire sanitaire et social en cliquant sur le bouton ci-dessous
Rôle et missions des associations pour handicapés en Paris
La loi du 11 février 2005 établit clairement les droits des personnes handicapés à obtenir toute compensation destinée à palier leur handicap pour s'intégrer normalement dans la vie sociale.
Les associations pour handicapés en Paris, participent localement à mettre en oeuvre ces principes et à changer le regard et le comportement de la Société face au handicap.
En animant et en gérant des centres d'hébergement pour personnes...
Site :
http://sanitaire-social.com