Troyes : Promouvoir l'embauche des handicapés

Troyes : Promouvoir l'embauche des handicapés - Troyes

La loi handicap oblige les entreprises d'au moins 20 salariés à embaucher l'équivalent de 6% de travailleurs handicapés sous peine d'amende. (Droits réservés. Pour toute exploitation commerciale, veuillez contacter contact@wizdeo.com)

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Par : canal32

Thèmes liés : l'embauche d'un travailleur handicape / embauche d'un travailleur handicape / embauche d'handicape / travailleur handicape entreprise de moins de 20 salaries / l handicape

Embaucher un salarié handicapé est obligatoire

Depuis 2005, l'embauche d'un salarié handicapé est obligatoire pour les entreprises de plus de 20 salariés. Peu d'entre elles ont voulu ou pu jouer le jeu. Le gouvernement a décidé de sévir, avec une amende record de 13 000 euros par poste non pourvu.

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Par : BFMTV

Thèmes liés : embauche salarie handicape

7 bonnes raisons d'avoir le réflexe Handicap Alternance

Faciliter l'embauche des travailleurs handicapés grâce aux contrats en alternance

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Par : COMCGPMEIDF

Thèmes liés : l'embauche d'un travailleur handicape / embauche d un travailleur handicape

Vous avez vu son bras?

Une entreprise désireuse d'embaucher une personne en situation d'handicap se pose la question de son intégration.

Ce clip de sensibilisation aux handicaps a été réalisé avec et interprété par les apprentis du CFA de Saint-Maximin dans le cadre du dispositif « handicap, parlons-en ! » 2011-2012 de la région PACA, Service Actions Educatives et Airelles Vidéo.

Site internet : www.handicapensemble.fr

© Airelles Vidéo 2012

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Par : HandiCapEnsemble

Thèmes liés : embauche d'un apprenti handicape

Grand Prix 2014 : CHU de Rouen pour son action de sensibilisation sur la question...

Grand Prix : CHU de Rouen (ANFH Haute-Normandie) pour son action de sensibilisation sur la question du travail et du handicap : théâtre forum et installation d'œuvres réalisées par des artistes handicapés. Ces actions de sensibilisation, menées en partenariat avec le FIPHFP ont permis au CHU de Rouen de monter son taux d'embauche des personnels handicapés à près de 6%.

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Par : ANFHfilm

Thèmes liés : embauche d un handicape

Vous avez vu son bras - Sous titré

Une entreprise désireuse d'embaucher une personne en situation d'handicap se pose la question de son intégration.

Ce clip de sensibilisation aux handicaps a été réalisé avec et interprété par les apprentis du CFA de Saint-Maximin dans le cadre du dispositif « handicap, parlons-en ! » 2011-2012 de la région PACA, Service Actions Educatives et Airelles Vidéo.

Site internet : www.handicapensemble.fr

© Airelles Vidéo 2012

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Par : HandiCapEnsemble

Thèmes liés : embauche d'un apprenti handicape

Semaine de l'Engagement 2015 - ENG#19

Parce que l’égalité des droits et des chances et l’acceptation de la différence font partie de la philosophie du groupe, nous sommes engagés dans une démarche d’insertion et de maintien de l’emploi des personnes en situation de handicap.

Se soumettre au jeu des entretiens d’embauche peut être un exercice éprouvant, surtout pour une personne qui souffre d’un handicap et qui n’en a pas l’habitude. Dans le cadre la Semaine de l’Engagement, le groupe ENL a participé à la...

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Par : ENL Group Channel

Thèmes liés : semaine pour l'emploi des personne handicape / embauche d un handicape

WEBSERIE ENTREPRENDRE #7 : le handicap dans les métiers de l'apiculture - Tarn

Cette entreprise d’une dizaine de salariés développe une réelle volonté d’intégration et d’accompagnement de personnes en situation de handicap. Atelier du bois a ainsi embauché, dans le cadre d’un contrat d’apprentissage, un jeune travailleur présentant une déficience auditive, et a réalisé tous les aménagements nécessaires à sa formation. L’entreprise a aussi accompagné sa secrétaire présentant une déficience visuelle dégénérative vers une adaptation de son...

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Par : Région Midi-Pyrénées

Thèmes liés : l'embauche d'un travailleur handicape / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / embauche d'un travailleur handicape / integration des travailleurs handicapes dans l'entreprise / integration des handicape dans l entreprise

opTHimiser

PRO METIERS CONSEIL FORMATION propose aux entreprises de plus de 20 salariés des solutions pour minorer ou supprimer la taxe sur l'obligation d'embauche des travailleurs handicapés (DOETH)

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Par : PRO METIERS CONSEIL FORMATION

Thèmes liés : l'embauche d'un travailleur handicape / travailleur handicape entreprise de plus de 20 salaries / embauche d un travailleur handicape / embauche d'handicape

Travailleurs handicapés : la Réunion loin des 6% obligatoires

En matière d'embauche des personnes porteuses de handicap, notre département accuse encore de sérieux retards par rapport à la métropole. En 2010, 1036 personnes avaient été intégrées au sein d'entreprises locales. C'est largement au dessus de ce qui avait été réalisé en 2006. Soit 295 bénéficiaires. Un résultat positif certes mais qui reste faible au regard des 6% exigés par la loi.

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Par : Clicanoo.re JIR

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