Profil et missions - A propos de l'Agefiph - agefiph

Notre offre d'interventions

1. Notre histoire

L'insertion des personnes handicapées dans le monde du travail n'est pas une idée neuve en France. Dès les années 1920, deux lois imposent aux employeurs le recrutement des mutilés de guerre. Au sortir de la Seconde Guerre mondiale, une nouvelle loi organise pour la première fois le recrutement de quotas de travailleurs handicapés pour les...

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Date: 2017-06-23 12:14:41
Site : agefiph.fr

Peut-on faire "reconnaître" un salarié handicapé ? - Handipole

Accueil  >  Topo guide  >  Entreprises  > Peut-on faire "reconnaître" un salarié handicapé ?

 

 

Peut-on faire "reconnaître" un salarié handicapé ?

Il n'y a aucune obligation pour un salarié à déclarer son handicap à son employeur, et l'employeur ne peut contraindre un salarié handicapé à le faire, même si le handicap ou l'état de santé est connu ou "visible".

Toutefois,...

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Date: 2017-06-23 13:27:21
Site : http://www.handipole.org

Handicap : droit et lois concernant les personnes ...

358 articles publiés dans Droit - Lois

   

AUDITION   publié le 12/04/2017

réactions

L'Agefiph change son système d'aide au financement de l'audioprothèse

L'association qui gère le fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées revoit son dispositif pour permettre à plus d'actifs d'en bénéficier.

L'Agefiph verse une aide à l'appareillage des malentendants reconnus...

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Site : handicapinfos.com

Médecins de la maison départementale des personnes ...

CONSEIL DEPARTEMENTAL DE LA HAUTE GARONNE recrute :

Médecins de la maison départementale des personnes handicapées (mdph)

Haute-Garonne, mettez du sud dans votre vie !

Le Conseil Général de la Haute Garonne recrute des Médecins (h/f) pour :

o la Maison Départementale des Personnes Handicapées,

o des actions médico-sociales en Maisons des Solidarités,

o la Protection Maternelle et...

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Site : https://www.emploi-collectivites.fr

RQTH pour les jeunes en formation de plus de seize ans et ...

RQTH pour les jeunes en formation de plus de seize ans et étudiants en situation de handicap. Passer du droit à la réalité !

Derrière ce sigle, se cache un droit pour les jeunes en formation et les étudiants en situation de handicap, notamment celles et ceux qui recherchent un stage dans le cadre de leur cursus scolaire, universitaire ou dans le cadre de la formation professionnelle.

Mais...

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Date: 2017-06-23 12:57:43
Site : http://www.droitausavoir.asso.fr

Semaine européenne pour l’emploi des ... - Mode(s) d'emploi

Théma Emploi et Handicap : Découvrez les initiatives de nos partenaires

Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées : les entreprises qui agissent et recrutent

par Rozenn Perrichot 14 novembre 2016

Handicap

Du 14 au 20 novembre 2016, a lieu la 20ème édition de la Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées . Créé en 1997 par LADAPT, l'association pour...

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Site : https://www.blog-emploi.com

CCAH - Formation

Ce guide pratique est destiné aux managers et aux services des ressources humaines qui souhaitent développer l'emploi de personnes en situation de handicap psychique.

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CCAH Formation : une pédagogie active et ludique

Avec la parution du nouveau catalogue, le CCAH s'engage résolument vers une nouvelle dynamique. Toute l'équipe pédagogique s'est formée en 2016 aux méthodes...

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Site : https://www.ccah.fr

Travailleurs handicapés : la fonction publique passe la ...

Le taux d'emploi des travailleurs handicapés dans les trois fonctions publiques a continué de progresser, en 2015, pour atteindre 5,17 %. Résultat : les recettes du FIPHFP, en baisse, sont inférieures à ses dépenses pour la troisième année consécutive.

Le taux d'emploi légal de travailleurs handicapés a augmenté d'1,43 points en dix ans.

Une bonne et une mauvaise : le Fonds pour...

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Site : http://www.faire-face.fr

Association pour l'insertion sociale et professionnelle ...

Elle organise depuis 1997 la Semaine pour l'emploi des personnes handicapées (devenue Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées en 2015) qui connaît un succès grandissant chaque année. De plus, grâce aux bénévoles de son Réseau des Réussites, LADAPT offre un véritable soutien citoyen aux personnes handicapées dans leur recherche d'emploi.

Dans le cadre des...

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Date: 2017-06-09 16:52:12
Site : https://fr.m.wikipedia.org

Association de gestion du fonds pour l'insertion ...

Association de gestion du fonds pour l'insertion professionnelle des personnes handicapées

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

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Cet article ou cette section ne s'appuie pas, ou pas assez, sur des sources secondaires ou tertiaires

 (novembre 2013)

.

Pour améliorer la vérifiabilité de l'article, merci de citer les sources primaires à travers...

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Date: 2017-06-16 17:01:16
Site : https://fr.wikipedia.org

À la recherche de personnel (19327) - portailrh.org

Accueil > Ressources > Dossiers spéciaux > Relations du travail au Québec

À la recherche de personnel

La qualité des ressources humaines est en grande partie le résultat des mécanismes mis en oeuvre pour recruter, sélectionner, former le personnel et le maintenir en emploi.

Dans le but d'augmenter les chances de succès des démarches de l'employeur et de la personne handicapée dans le...

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Site : http://www.portailrh.org

Thèmes liés : mettre en place une politique d'emploi des personnes handicapees / aide a l'emploi des personnes handicapees / politique de l'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees / offre d'emploi personne handicapee

Décathlon s'engage pour l'emploi des personnes handicapées

Entreprises qui recrutent  >  Décathlon s'engage pour l'emploi des personnes handicapées

Entreprises qui recrutent

Décathlon s'engage pour l'emploi des personnes handicapées

Depuis plus de 10 ans, la marque de sport a une politique ambitieuse en faveur de l'emploi des personnes handicapées. Aujourd'hui, Décathlon continue ses efforts. Claire Chotard, Chargée de Mission Handicap au sein...

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Site : http://www.regionsjob.com

Thèmes liés : politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / politique de l'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi en faveur des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees / politique emploi des personnes handicapees

Personnes Handicapées | maison départementale des ...

Insertion professionnelle des personnes handicapées mentales  , Insertion professionnelle des personnes handicapéesdans la fonction publique  , Insertion professionnelle des personnes handicapées psychiques  , Insertion professionnelle des personnes handicapées toulouse

insertion professionnelle des personnes handicapées

Préparation et soutien aux personnes handicapées dans le travail....

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Date: 2014-10-03 06:21:07
Site : http://personnes-handicapees.blogspot.com

Handicap – FNCDG

Intégrer la Fonction Publique

La voie de droit commun pour intégrer la fonction publique est le concours.

Dans le cadre des épreuves liées aux concours, les candidats peuvent bénéficier à leur demande d'un aménagement spécifique déterminé par le médecin agréé auprès de l'administration. La demande doit en être faite par le candidat au moment de son inscription.

La loi du 10...

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Site : http://fncdg.com

Handiplace - Le rôle du FIPHFP

Employeurs privés & publics > Comment s'organise la politique d'emploi des personnes handicapées

Le rôle du FIPHFP

Le FIPHFP (Fonds pour l'Insertion des Personnes Handicapées dans la Fonction Publique) a été créé par la loi 2005-102 du 11 février 2005 . Ses ressources proviennent des contributions des établissements publics de 20 agents et plus qui n'atteignent pas leur quota de 6%...

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Site : http://www.handiplace.org

Handicap et Inclusion - ADRH

Handicap et Inclusion

Devenir une entreprise incluante

L'inclusion des personnes handicapées au sein de l'entreprise est un enjeu majeur de la diversité. La réussite de l'inclusion de la personne handicapée se construit par un processus dont l'aboutissement est la prise en compte des handicaps dans tous les volets de la gestion des personnels, du recrutement à l'évolution de carrière en...

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Site : https://adrh.org

LADAPT - Semaine pour l'Emploi des Personnes Handicapées

LADAPT, l'association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées, est une association loi 1901, reconnue d'utilité publique, financée par l'Etat, les collectivités publiques et par les dons.

Les missions de l'association

À plus de 90 ans d'existence, LADAPT s'attache à développer ses missions dans une approche globale et pluridisciplinaire, au service de...

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Date: 2017-06-23 12:03:52
Site : http://www.semaine-emploi-handicap.com

Association pour l'insertion sociale et professionnelle ...

(février 2013)

.

Si vous disposez d'ouvrages ou d'articles de référence ou si vous connaissez des sites web de qualité traitant du thème abordé ici, merci de compléter l'article en donnant les références utiles à sa vérifiabilité et en les liant à la section «  Notes et références  » ( modifier l'article , comment ajouter mes sources ? ).

Cet article ou cette section peut...

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Date: 2017-06-09 12:16:23
Site : https://fr.wikipedia.org

Handicap et accès à l’emploi : efficacité et limites de la ...

Quelle est l'efficacité réelle des politiques de discrimination positive destinées à favoriser l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap ? Christine le Clainche (Ecole Normale Supérieure de Cachan, Centre d'Etudes de l'Emploi) et Geert Demuijnck, (Université Catholique de Lille, CREE, LEM) présentent les résultats de leur enquête.

Pour lutter efficacement contre les...

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Date: 2017-06-23 15:19:48
Site : http://www.inegalites.fr

Handicap et accès à l’emploi : efficacité et limites de la ...

- Les paradoxes des politiques antidiscriminatoires françaises

Handicap et accès à l'emploi : efficacité et limites de la discrimination positive

Quelle est l'efficacité réelle des politiques de discrimination positive destinées à favoriser l'accès à l'emploi des personnes en situation de handicap ? Christine le Clainche (Ecole Normale Supérieure de Cachan, Centre d'Etudes de...

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Date: 2017-06-23 15:01:30
Site : http://www.discriminations.inegalites.fr

Recruter une personne handicapée : quels avantages

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

Recruter une personne handicapée : quels avantages ?

L'intégration des personnes handicapées dans la sphère professionnelle soulève parfois quelques réticences. Pourtant, tout handicap n'est pas forcément pénalisant pour l'entreprise désireuse de recruter un salarié.

La loi n°87-517 du 10 Juillet 1987 rend obligatoire pour les...

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Site : http://www.valdessonne-economie.com

Handicap Formation : Pour une meilleure INTEGRATION de la ...

Handicap Formation

Initiation

Une initiation à l'outil informatique et une mise à niveau en langue française pour les personnes en situation d'illettrisme souffrant d'un handicap.

Sensibilisation

Des programmes de sensibilisation au handicap, un conseil d'orientation et un accompagnement pour une meilleure intégration de la personne handicapée.

Marie-Laure SOUPLET a publié différents

ouvrages. Pour les découvrir

cliquer sur le lien : Mes ouvrages

l'ensemble des ouvrages est disponible aussi en format audio format MP3. Pour vous le procurer dans ce format contacter directement Marie-Laure SOUPLET à l'adresse:

 ...

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Date: 2016-09-30 16:38:07
Site : http://handicapformation.fr

Thèmes liés : politique d'emploi en faveur des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees / politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / association d'aide au personne handicape / association d aide pour personne handicape

Emploi agent immobilier ou responsable d'agence, handicap ...

Emploi & handicap

Parce que l'énergie est intérieure, valorisons le handicap

Depuis sa fondation en 1980, la Bourse de l'Immobilier marque sa différence et affirme son identité. Notre entreprise, qui se veut avant tout humaine, fait du respect de la diversité et de l'égalité des chances, des atouts majeurs de son développement.

La Bourse de l'Immobilier porte...

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Site : http://www.immobilier-recrutement.fr

Emploi des personnes handicapées dans la fonction publique ...

RAPPORT 2011 DU FIPHFP 09/01/2013

Emploi des personnes handicapées dans la fonction publique : les communes en tête

par La rédaction

Le rapport 2011 du Fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique (FIPHFP) a été présenté au Conseil supérieur de la fonction publique territoriale le 20 décembre 2012. Il montre une nette progression du taux d'emploi de...

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Site : http://www.courrierdesmaires.fr

La semaine en bref - semaine-emploi-handicap.com

Rendez-vous incontournable en France, la SEEPH (Semaine européenne pour l'emploi des personnes handicapées) mobilise chaque année de plus en plus de participants pour réaliser un maillage d'actions sur le territoire national. De nombreux partenaires - associatifs, entreprises, institutions - déclinent leurs propres programmes de sensibilisation et de formation notamment dans les...

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Date: 2017-06-23 15:03:00
Site : http://semaine-emploi-handicap.com

Politique d emploi. des personnes. handicapées : le ...

Politique d emploi des personnes handicapées : le diagnosticconseil

2 Ce document s adresse particulièrement aux établissements, entreprises et groupes de plus de 250 salariés qui souhaitent s engager dans une démarche en faveur de l emploi des personnes handicapées. Il a pour objectif d apporter des repères aux différentes phases d élaboration et de conduite d un diagnostic-conseil. Un...

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Site : http://docplayer.fr

10 questions sur l’inclusion des personnes handicapées ...

La politique nationale en faveur des personnes souffrant d'un handicap physique ou psychologique vise à leur permettre d'exercer pleinement leur citoyenneté. Les mesures concernent notamment les aides financières (allocations de compensation), l'insertion dans l'emploi et l'accompagnement des personnes. Un Agenda d'accessibilité programmée (Ad'Ap) doit également être mis en oeuvre pour les...

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Site : http://www.gazette-sante-social.fr

Engagements RH - Pôle emploi.org

Processus de recrutement

Pôle emploi s'engage dans une politique de recrutement responsable. Les méthodes et procédures de recrutement adoptées par Pôle emploi garantissent les principes de respect, de non discrimination, de neutralité et de promotion de la diversité et se fondent sur une évaluation objectivée. Les recrutements en CDI et en CDD répondent aux mêmes méthodes et...

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Site : http://www.pole-emploi.org

Thèmes liés : politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / politique de l'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi en faveur des personnes handicapees / mettre en place une politique d'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees

Engagements RH - Pôle emploi.org

Processus de recrutement

Pôle emploi s'engage dans une politique de recrutement responsable. Les méthodes et procédures de recrutement adoptées par Pôle emploi garantissent les principes de respect, de non discrimination, de neutralité et de promotion de la diversité et se fondent sur une évaluation objectivée. Les recrutements en CDI et en CDD répondent aux mêmes méthodes et...

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Site : http://www.pole-emploi.org

Thèmes liés : politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / politique de l'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi en faveur des personnes handicapees / mettre en place une politique d'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees

Les règles à respecter dans une offre d'emploi - Blog du ...

Les règles à respecter dans une offre d'emploi

FmR, le 6 mars 2013

0

Pour une entreprise qui recrute, il existe des règles à respecter absolument au niveau de la diffusion et de la rédaction d'une offre d'emploi. Pour un poste basé en France, toutes les employeurs (peu importe leur nationalité où la localisation de leur siège social) sont en effet soumis à des lois précises qui...

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Site : http://www.blogdumoderateur.com

Thèmes liés : offres d'emploi personnes handicapees fonction publique / offre d'emploi personne handicapee / recherche d'emploi personne handicapee / politique d'emploi des personnes handicapees / offre emploi pour personne handicapee

TH Conseil | Formation

 Télécharger le catalogue

Accueillir un public handicapé

Des ateliers pour appréhender les spécificités de la relation avec des usagers ou des clients handicapés et, plus largement, avec toute personne ayant des besoins spécifiques.

 Télécharger la fiche

Acheteur

Comprendre que la sous-traitance auprès du secteur protégé et adapté est une modalité de réponse à l'obligation...

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Site : http://www.thconseil.fr

Thèmes liés : politique de l'emploi des personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees / recherche d'emploi personne handicapee / emploi personnes handicapees obligation / emploi des personnes handicapees en milieu ordinaire

Recrutement des personnes handicapées à la Fonction ...

Home » Société » Recrutement des personnes handicapées à la Fonction publique

Installez la meilleure application pour écouter toutes les radios du Mali

Recrutement des personnes handicapées à la Fonction publique

Posté le 20/02/2017     No Comment      

Une lettre ouverte adressée au Président IBK Comité Scientifique pour la Promotion de l'Emploi des personnes handicapées...

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Site : https://mali-web.org

Thèmes liés : obligation emploi personnes handicapees fonction publique / politique de l emploi en faveur des personnes handicapees / taux emploi personnes handicapees fonction publique / politique de l'emploi des personnes handicapees / emploi personne handicapee fonction publique

handicapzero.org: aides AGEFIPH

vous êtes ici :  accueil » emploi » aides AGEFIPH

aides AGEFIPH

Différentes aides et services, mis en place par l' AGEFIPH , vous permettent de réussir votre accès à l'emploi.

 

Tout d'abord, vérifier la procédure d'obtention de votre reconnaissance de travailleur handicapé, si ce n'est pas encore le cas. L'accompagnement et les aides spécifiques auxquels vous pourriez avoir accès...

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Site : http://www.handicapzero.org

Les contrats aidés - embauche - emploi aidé

Contrat de qualification

Le CONTRAT DE QUALIFICATION est un contrat de travail qui a pour but de faciliter l'embauche d'un jeune en lui permettant d'acquérir une qualification professionnelle.

À titre expérimental, jusqu'au 31 décembre 2000, ce contrat est ouvert aux adultes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles.

Ce contrat alterne TRAVAIL EN ENTREPRISE ET FORMATION ...

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Site : http://www.associanet.com

Loi sur l'accessibilité - La sociabilisation des aveugles

Loi sur l'accessibilite

En France une loi a été votée le 11 février 2005, c'est la loi n° 2005-102 du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées. Cette loi permet théoriquement aux handicapés d'avoir les mêmes droits que les personnes dites "normal". On peut trouver des articles sur les mesures...

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Site : http://tpesuraveugle.weebly.com

Le combat des handicapés africains | Afrique Renouveau En ...

Environ 48 % de ces filles souffraient de handicap mental, 15,7 % de déficience auditive et 25,3 % avaient des handicaps physiques visibles ; de plus, 52,4 % de ces victimes de maltraitance sexuelle se sont révélées séropositives.

Plus grave, conseils psychologiques, tests et traitements sont rares. Le personnel sanitaire manifeste souvent des préjugés à l'encontre des personnes...

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Date: 2017-06-23 15:41:03
Site : un.org

Déclaration annuelle obligatoire d’emploi des travailleurs ...

Déclaration annuelle obligatoire d'emploi des travailleurs handicapés, des mutilés de guerre et assimilés

Un article de Wikipédia, l'encyclopédie libre.

Cet article est une ébauche concernant le droit français .

Vous pouvez partager vos connaissances en l'améliorant ( comment ? ) selon les recommandations des projets correspondants .

En France, la Déclaration annuelle obligatoire...

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Date: 2017-06-23 05:08:49
Site : https://fr.wikipedia.org

Déclaration annuelle obligatoire d’emploi des travailleurs ...

Cet article est une ébauche concernant le droit français .

Vous pouvez partager vos connaissances en l'améliorant ( comment ? ) selon les recommandations des projets correspondants .

En France, la Déclaration annuelle obligatoire d'emploi des travailleurs handicapés, des mutilés de guerre et assimilés (DOETH) est une déclaration faite par les entreprises concernées par la Loi Handicap...

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Date: 2017-06-23 05:08:49
Site : https://fr.m.wikipedia.org

Etre reconnu travailleur handicapé, ça sert à quoi

� Toute personne dont les possibilités d'obtenir ou de conserver un emploi sont effectivement réduites par suite de l'altération d'une ou plusieurs fonctions physiques, sensorielles, mentales ou psychiques », précise la loi handicap du 11 février 2005.

 

Comment ça marche ?

Pour obtenir ce statut, il faut en faire la demande auprès de la maison départementale des personnes...

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Date: 2016-01-19 16:46:02
Site : https://www.cadremploi.fr

Origines et histoire du handicap : du Moyen-âge à nos ...

Partie 2 : Histoire et dates clés du handicap

Le Handicap : du Moyen-âge au 18ème siècle

Au début du Moyen-âge, des « Hôtels-dieu » sont créés pour accueillir les infirmes, les pauvres et les miséreux de la société. A partir du 14ème siècle, l'exclusion des personnes handicapées est nourrie par la peur, les gens enferment et mettent à l'écart cette catégorie de la...

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Site : http://www.fondshs.fr

Accueil d’un stagiaire handicapé : quels atouts pour l ...

Accueil d'un stagiaire handicapé : quels atouts pour l'employeur ?

Exemple de bonnes pratiques

 

Témoignage de Monsieur STRASBACH Lionel, Directeur de l'agence O2 de Strasbourg

« La loi handicap de 1987 a fixé l'obligation pour chaque entreprise de plus de 20 salariés d'avoir 6% de son effectif, de personnes handicapées. Depuis 2005, la refondation de la politique du handicap vise à...

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Site : http://actionetcompetence-alsace.com

Handicap et développement - Handicap International

Accéder à ce contenu sous forme d'un powerpoint

Messages clés

Le handicap ne doit pas être considéré comme un attribut de la personne et réduit à la déficience, mais comme une situation qui résulte de l'interaction entre la personne et son environnement.

Pour réduire les situations de handicap, il est essentiel de réduire les barrières externes et environnementales qui empêchent...

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Date: 2012-12-05 14:02:23
Site : http://www.hiproweb.org

Aide financière gouvernementale - Société Logique

Aide financi�?re au Québec

Pour l'embauche de personnes handicapées

Ce programme s'adresse aux employeurs qui décident d'intégrer une ou plusieurs personnes handicapées à leur entreprise ou de garder à leur service une personne d'expérience ayant une déficience.

Emploi Québec offre aux employeurs qui s'engagent à collaborer à la démarche une aide technique (spécialistes pour...

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Site : http://www.societelogique.org

Le recrutement d'une personne handicapée, étape par étape ...

Théma Emploi et Handicap : Découvrez les initiatives de nos partenaires

Le recrutement d'une personne handicapée, étape par étape

par FmR 9 avril 2014

Recrutement

Après avoir vu comment parler de son handicap sur son CV et en entretien, intéressons-nous au recrutement des personnes handicapées par les entreprises. La loi prévoit en effet (depuis 1987 et 2005) un quota de 6% de personnes...

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Site : https://www.blog-emploi.com

ALJP conseil formation maintien en emploi PDP | Accueil

Conduite de projet de traitement.

Utilisation des outils

Evaluation quantitative et qualitative...

Formation

Connaitre et mettre en pratique la méthodologie nationale du maintien en emploi (PDP) des personnes connaissant des restrictions médicales d'aptitude, en arrêt de travail de longue durée ou handicapées.

Identifier et mettre en oeuvre les comportements adaptés à la réinsertion, l'insertion et le maintien des personnes handicapées dans les relations de travail et en situation professionnelle.

Former des tuteurs de personnes...

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Site : https://aljp.fr

Thèmes liés : mettre en place une politique d'emploi des personnes handicapees / aide retour a l'emploi personne handicapee / aide a l'emploi personne handicape / aide a l'emploi des personnes handicapees / aide a l emploi des personne handicapee

Les établissements et services d'aide par le travail face ...

PREMIÈRE PARTIE : DES STRUCTURES D'ACCOMPAGNEMENT MÉDICO-SOCIAL AU TRAVAIL SOUMISES À DE NOUVELLES CONTRAINTES

I. LES ESAT SONT AU SERVICE DE L'INTÉGRATION DES PERSONNES HANDICAPÉES PAR LE TRAVAIL

A. LES ESAT SONT UN DES PILIERS DU VOLET « TRAVAIL » DE LA POLITIQUE DU HANDICAP

1. L'émergence d'une politique du handicap intégrative

La prise en charge du handicap à travers une...

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Date: 2015-04-17 15:24:02
Site : senat.fr

Les six promesses d'Emmanuel Macron aux personnes ...

Tourisme

Accueil » Emploi » Ressources » Les six promesses d'Emmanuel Macron aux personnes handicapées

Lors du débat télévisé de l'entre-deux tours, le 3 mai dernier, Emmanuel Macron s'est engagé à ce qu'aucune personne handicapée ne se retrouve sans solution. « Ce sera l'une des priorités de mon quinquennat. »

Les six promesses d'Emmanuel Macron aux personnes handicapées

Publié...

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Site : http://www.faire-face.fr

Faciliter l'embauche de personnes handicapées - Emploi

Depuis 2005 et le vote d'une nouvelle loi sur le handicap, les taux de contribution imposés aux entreprises n'atteignant pas le quota de 6 % ont été revus à la hausse. Et en 2010, la contribution passera à 1 500 fois le Smic horaire pour les entreprises ne comptant aucun salarié handicapé dans leurs rangs.

1Connaître les réalités

Les stéréotypes ont la vie dure. Alors que dans...

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Site : http://www.usinenouvelle.com

BNP Paribas se mobilise autour de la 18ème édition de la ...

Voir plus

Depuis 2007, la Mission Handicap de BNP Paribas est aux côtés de l' ADAPT (association pour l'insertion sociale et professionnelle des personnes handicapées) pour la Semaine pour l'Emploi des Personnes Handicapées (SEPH) qui a lieu chaque année la troisième semaine de novembre. C'est un rendez-vous national important donné à chaque acteur du handicap, de l'emploi et de la...

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Site : https://group.bnpparibas

Bureau Veritas : « Tous nos postes à pourvoir sont ouverts ...

Théma Emploi et Handicap : Découvrez les initiatives de nos partenaires

Bureau Veritas : « Tous nos postes à pourvoir sont ouverts aux personnes en situation de handicap »

par Rozenn Perrichot 12 juillet 2016

Handicap

En janvier 2014, l'entreprise Bureau Veritas a signé un accord d'entreprise dans le but de promouvoir et favoriser l'emploi de personnes en situation de handicap au sein du...

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Site : https://www.blog-emploi.com