Le handicap au travail (Chambéry)

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Le gouvernement a voté le 11 février 2005, la loi pour l'égalité des chances. Cette loi vise entre autre à favoriser l'insertion professionnelle des personnes handicapées au sein des entreprises. Exemple avec une entreprise de fournitures pour industrie et le bâtiment à Chambéry. (Droits réservés. Pour toute exploitation commerciale, veuillez contacter contact@wizdeo.com)

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Par : 8 Mont-Blanc

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Le Droit à la compensation

La loi du 11 février 2005 a reconnu et permis le droit à compensation et la création d'un "guichet unique" avec la mise en place des maisons départementales des personnes handicapées.

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Par : AFM Téléthon

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Accueil des personnes handicapées : pensez norme !

La loi du 11 février 2005 pour « l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » a considérablement fait évoluer les mentalités sur le problème du handicap dans notre société.

La norme X 50-783 pour les organismes handi-accueillants entre dans ce cadre. Accessibilité des locaux, recrutement, formation, sensibilisation des collaborateurs ou managers, aménagement du poste de travail ou évolution de carrières : tous les aspects...

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Par : AFNOR

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À l'arraché - interview d'Adrien

Interview d'Adrien dans le cadre du webdocumentaire À l'arraché sur l'anniversaire de la loi du 11 février 2005 pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées.

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Par : À l'arraché

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MIGENNES CARTON JAUNE ENCOURAGEMENTS.mpg

Tests incognito de l'accessibilité des personnes handicapées et à mobilité réduite des établissements recevant du public, de la voirie et des espaces publics conformément à la loi handicap du 11 février 2005

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Par : MOBILITE REDUITE

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Teasing interview - Soraya Kompany

Chef de cabinet du délégué interministériel aux personnes handicapées, Soraya KOMPANY a participé à l'élaboration de la loi du 11 février 2005 et de ses textes réglementaires relatifs à l'accessibilité. Elle est l'auteur de « L'accessibilité : la nouvelle réglementation » et « L'accessibilité des lieux de travail ».

Retrouvez l'intégralité de l'interview via :

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Par : ARVHA asso

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DAMMARIE LES LYS CARTON ROUGE VILLE INACCESSIBLE.mpg

Tests incognito de l'accessibilité des personnes handicapées et à mobilité réduite des établissements recevant du public, de la voirie et des espaces publics conformément à la loi handicap du 11 février 2005

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Par : MOBILITE REDUITE

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La loi handicap a 10 ans: la route sera encore longue

Le 11 février 2005 était adoptée la loi pour pour "l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées". Dix ans plus tard, les associations jugent les avancées dans le quotidien de ces populations encore trop timides.

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Par : France 3 Basse-Normandie

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sensibilisation

Landes Signes Formations-LSF met à disposition un parcours de découverte du Monde silencieux.

Guidé par un animateur sourd et muni d’un casque insonorisant, vous découvrez le monde des sourds, c’est à dire en silence.

Sans tabou, sans problème de compréhension, avec un interprète à votre disposition (éventuellement), la culture sourde se dévoilera à vous l’histoire, la langue des signes, les aides techniques, l’égalité des chances et l’intégration professionnelle, aux...

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Par : LANDES SIGN

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#KILLLABETISE [Episode 1] : Le nouveau patron !

http://www.ladapt.net/actualite-kill-la-betise-771.html

10 ans après le vote de la loi du 11 février 2005, le constat est fait par de nombreuses personnes handicapées que les espoirs portés par cette loi ne sont pas au rendez-vous. Force est de constater, qu’en 2016, la reconnaissance de la personne handicapée en tant qu’individu à part entière n’est pas la réalité ! En abordant les différents aspects de la vie quotidienne des personnes touchées par le handicap et les maladies...

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Par : L ADAPT

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